LeadershipNext Academy
Das exklusive Führungsprogramm für Frauen
www.leadershipnext.de
Die Stimmen unserer Fellows
Andrea Zemann
Head of vehicle planning and reporting, Audi AG
„Wer führt hört nie auf zu lernen… Ich freue mich dieses Jahr dabei zu sein – eine spannende Learning Journey mit vielen praktischen Tipps, modernen Leadership-Methoden, Vernetzung, Diskussionen
und tollen Faculty-Mitgliedern“
Leyre Montalyo Melguizo
Department Head Governance, Risk & Compliance im Bereich Cyber Security, Santander Consumer Bank AG
„Ich fand es sehr inspirierend, persönlich und ehrlich!“
Sabrina Schleich
Abteilungsleiterin Support und Service Kapitalmarkt, DekaBank Deutsche Girozentrale
„Ein tolles Programm! Aus jedem Modul kann man etwas für sich und seine persönliche Entwicklung mitnehmen. Ich empfehle es
gerne weiter!“
Mit welchen Herausforderungen werden Manager*innen in Zukunft konfrontiert sein und wie können diese bewältigt werden? Die LeadershipNext Academy bietet eine hybride Learning-Journey der besonderen Art für weibliche Führungskräfte. Wir adressieren Themen und Kompetenzen, die Sie brauchen, um als Frau auf Top-Ebene zu kommen - und zu bleiben! Dabei vermitteln unsere hochrangigen Faculty-Mitglieder die notwendigen Skills - nicht akademisch, sondern praktisch und aus ihrer jeweiligen Position heraus.
Gemeinsam begeben wir uns auf eine Lernreise, die es ambitionierten Frauen ermöglicht, ihre Stärken und Fachkompetenzen im direkten Austausch mit unseren Faculty-Mitgliedern und ihren Peers zu fördern, um den nächsten Schritt auf ihrer Karriereleiter zu gehen.
Unser Purpose
Ihre Learning Journey
Unsere Mission – Go The Extra Mile!
Wir bauen auf den einzigartigen Erfahrungen unseres Cross-Mentoring Programms der Initiative Women into Leadership e.V. (www.iwil.eu) auf und haben es uns mit unserer LeadershipNext Academy zum Ziel gemacht, ein breiteres Format für Frauen zu schaffen, die auf dem Weg zur Top- Ebene sind. Dadurch werden wir unseren Werten Diversität und Inklusion gerecht und ermöglichen es weiblichen Führungskräften, mehr Wirkung im Netzwerk zu schaffen und praktische Kompetenzen auszubauen. Fachliche Brillanz, strategischer Weitblick und hohes Engagement sind notwendig, aber sie sind nicht die einzigen Grundpfeiler einer erfolgreichen Karriere, denn zum Aufstieg ins Top-Management braucht es mehr: Eine strategische Karriereplanung, die richtigen Netzwerke und das Sparring auf Top-Ebene.
Hier geht es um Sie! Mit der LeadershipNext Academy priorisieren Sie die Inhalte, die Sie strategisch auf Ihrer Karriereleiter voran bringen.
Wir nehmen erfahrene Manager*innen und Top-Talente mit auf eine besondere Learning Journey, sowohl digital als auch vor Ort, um im Sparring mit CEOs, Vorstandsmitglieder und Top-Manager*innen ein vertieftes Verständnis von Leadership-Kompetenzen zu erhalten, Innovationen zu bewirken und sich gezielt auf den nächsten Schritt vorzubereiten.
Faculty-Mitglieder
Marie-Eve Schröder Director of Sales DACH | Facebook Non Executive Board Member | Carl Kühne KG
Andrea Kahlenberg Managing Director und Owner | tridot consulting Mitglied und Senior Coach | DBVC
Frauke Heistermann Co-Founder | AXIT. ca- pital GmbH ; Founder &
Spokesman | Initiative
„die Wirtschaftsma- cher“; Chairman of the Board | CEMA AG
Thorsten Till Managing Partner
& Consultant 3 C Management
Programmtyp:
Technische Voraussetzung:
Kosten:
Andreas Krebs Managing Partner Inca Inc.
Dr. Werner Grünewald Consultant bei GrünewaldConsult.
Hiltrud Werner Board Member Volkswagen AG Faculty-Mitglieder
Nicola Bramkamp Artistic Director SAVE THE WORLD Consultant for Social &
Cultural Social Responsibility
Unsere Lernreise besteht aus Pre-Work Einheiten, sechs Online-Modulen im Klassenverband mit 180 Minuten sowie zwei halbtägigen Live-Sessions mit abschließender Netzwerkveranstaltung gemeinsam mit der IWiL Community.
Laptop, Tablet oder Smartphone, die App Zoom und natürlich eine stabile Internetverbindung.
5.950 €
Unsere Mission – Go The Extra Mile!
Die LeadershipNext Academy ist ein full-blended Learning-Format. Deswegen bieten wir weiblichen Führungskräften ein hybrides Programm rund um die Themen Leadership-, Auftritts- und Wirkungskompetenz. Unsere Faculty-Mitglieder vermitteln Ihnen in interaktiven Sessions ein vertieftes Verständnis von Leadership-Kompetenzen, gleichzeitig schaffen wir aber auch einen Peer-to-Peer Austausch, damit Sie sich gegenseitig voranbringen können. Dies wird durch die anschließende Case-Study in Ihrer jeweiligen Gruppe ermöglicht, die Sie am Ende der Learning-Session gemeinsam präsentieren und diskutieren.
Zeitrahmen: Unser Programm startet jedes Jahr im März und September und begleitet Sie über 10 - 12 Wochen. Es besteht auch die Möglichkeit, nur an einer unserer Live Sessions teilzunehmen.
Ihre Learning Journey der besonderen Art
• Weibliche Talente, die ins Top-Management aufsteigen und praktisch voranschreiten wollen
• Ideales Teilnehmerprofil: Höhere Führungskraft, Abteilungs- leiterin, Teamleitung, Content Lead, High Potential
Zielgruppe
Your Roadmap to Success
Modul 1 Modul 2 Modul 3 Modul 4 Modul 5 Modul 6 Modul 7 Modul 8 Modul 1 CEO Masterclass
(Online)
Leadership 1 (Online)
Behavioural Risk Management
(Online)
Stakeholder Management
(Online)
Präsenz- und Auftrittskompetenz
(One-Site)
Laedership 2
(Online) Personal Branding 1 + 2 (Online)
Verhandlungs- kompetenz
(Online) Zeitraum 10 - 12 Wochen
Ihre Benefits Wie geht moderne Führung? Wie kommuniziert und verhandelt man gezielt mit Stakeholdern und wie macht man auf sich aufmerksam? All das sind Themen, die in unseren acht Modulen in 10 - 12 Wochen erlernt werden. Die interaktiven Sessions bieten Ihnen als Fellow einen persönlichen Austausch mit Ihren Peers sowie dem jeweiligen Faculty-Mitglied.
Zusätzlich steht Ihnen ein persönliches oder digitales Meet- up mit einem Faculty-Mitglied ihrer Wahl zur Verfügung, damit Sie individuell gefördert werden und auch sensible Themen ansprechen können. Gleichzeitig erhalten Sie als Fellow einen Zugang zu einem wertvollen Netzwerk der Initiative Women into Leadership e.V. Gemeinsam gestalten wir Ihren Karriereplan und bringen Sie nach oben!
Modul 9 Boardroom Insight
Across Borders (Bilingual)
Leading in an Uncertain World
• Verstehen Sie wie Megatrends auf Geschäftsmodelle wirken & Entschei- dungsprozesse in Unternehmen beeinflusst werden
• Erhalten Sie persönliches Feedback zu Ihren Führungskompe- tenzen in Echtzeit
Work through Your Leadership Challenges
• Arbeiten Sie an Ihren Führungs- kompetenzen mit Peers und einem Coaching-Ex- perten
• Lernen Sie, wel- chen Impact Sie auf ihr Arbeitsum- feld haben mittels der Harrison Exe- cutive Assessment Methode
Driving Personal and Professional Change
• Erkennen Sie ver- steckte Hürden für Veränderung
• Entwickeln Sie ge- meinsam mit dem Coaching-Exper- ten Ihren persön- lichen Karriereplan nach oben
Developing Presence and Driving Career Success
• Gemeinsam mit dem Coaching- Experten inden- tifizieren Sie Ihre Schlüsselkompe- tenzen auf Basis Ihrer Erfolgs- und Leistungsbilanz
• Lernen Sie, wie Sie effektive Ihre persönlichen Netz- werke, Mentor*in- nen und Förder*in- nen nutzen, um Ihre Karriere nach vorne zu bringen Learning from the best! Unsere Dozent*innen sind ausschließ- lich CEOs, Vorstandsmitglieder bzw. Top-Manager*innen, die als IWiL-Mentor*innen & Mitglieder ihr spezifisches Wissen teilen, die IWiL Philosophie (Förderung ambitionierter Frauen) integ- rieren und sich mit persönlichem Einsatz zu 100% engagieren.
Unsere Faculty
Dr. Maike Albers-Malkus Head of Corporate Development, Communication and Sourcing, IKB Tine Snels
CEO L‘Advance B.V.
Board Member Sabine U. Dietrich
Mitglied des Aufsichts- rats der Commerzbank, Beraterin & Coach
Isabel Tufet CEO
Santander Consumer Operations Services GmbH
Ihre Learning Journey der besonderen Art
Faculty-Mitglieder
Jetzt Fellow werden -
Starten Sie Ihre Learning Journey!
Fühlen Sie sich von unserem Programm angesprochen und möchten gerne Fellow in der Academy werden, um Ihre Führungsqualitäten wei- ter auszubauen? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Gerne stellen wir Ihnen die LeadershipNext Academy im Detail vor. Auf unserer Website www.leadershipnext.de können Sie unser Programm zudem direkt buchen.
Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
Kontakt
LeadershipNext Academy GmbH Grafenberger Allee 227-287 40237 Düsseldorf
Linkedin: LeadershipNext Academy Instagram: @leadershipnextacademy Faculty-Mitglieder und Gründerinnen
Sabine Hansen
Founder & CEO LeadershipNext Academy Founder She4Her Leadership Consulting Chairwoman Initiative Women into Leadership e.V.
Dr. Natalie Daghles
Co-Founder LeadershipNext Academy Rechtsanwältin, Partnerin Noerr Vice Chairwomen Initiative Women into Leadership e.V.
program@leadershipnext.de www.leadershipnext.de
Linkedin: LeadershipNextAcademy Instagram: @leadershipnextacademy
„Mit der LeadershipNext Academy gehen wir einen weiteren wichtigen Schritt, um mehr Frauen in Führungsebenen zu begleiten. Wir bieten karriere- ambitionierten Frauen ein Executive Training von Executives für Future Executives. Dabei konzentrieren wir uns darauf, ganzheitlich Kompetenzen auszubilden, die in der Praxis auf dem Weg auf der Karriereleiter von Vorteil sind.“
Julian Kern
fellow@leadershipnext.de Tel.: +49 176 5791 8187
Kontaktieren Sie uns gerne auch hier:
LeadershipNext Academy GmbH Grafenberger Allee 227-287
40237 Düsseldorf www.leadershipnext.de Linkedin: LeadershipNext Academy Instagram: @leadershipnextacademy
