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PROJEKTE. FÜHRUNG. MENSCHEN. Programm 2022

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Academic year: 2022

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PROJEKTE.

FÜHRUNG.

MENSCHEN.

Programm 2022

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Unser Programm 2022

EINIGE WORTE VORAB BERATUNG

Die richtigen Projekte richtig machen TRAININGS

Projektmanagement & Führung MENSCHEN

Coaching & Sparring Interim Management DIGITALISIERUNG &

HYPES

Vorträge

Bücher

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Stetiger Change ist Alltag geworden. Das geht nicht mehr weg.

Die Stichworte heißen: New Work, Digitalisierung, globale Lieferketten, Arbeitsmarkt, Energiewende, Automobilbranche, Pandemie. Und wir alle müssen nicht nur besser damit umgehen, sondern die Veränderung positiv und aktiv gestalten.

Hybride Arbeitsformen, veränderte Führung, immer mehr Projekte bei gleicher Anzahl Ressourcen sind nur einige Herausforderungen.

Auf diesem Weg stetiger Veränderung begleiten mein Team und ich Sie auch in Zukunft. Und das unabhängig von Hypes. Statt dessen passgenau zu Ihrem Unternehmen, dessen Kultur und den Anforderungen. Dabei stehen für uns schon immer die Menschen im Mittelpunkt.

Damit Sie auch in Zukunft souverän entscheiden und handeln können.

Viel Erfolg und bleiben Sie gesund!

Ihre Sabine Dietrich

(4)

„PERFEKTE THEORIE

PLUS PRAXISERFAHRUNG,

DAS MACHT DEN

ENTSCHEIDENDEN UNTERSCHIED FÜR

WEITERENTWICKLUNG ...

(5)

... UNABHÄNGIG, OB 20-MANN-BETRIEB, MITTELSTÄNDLER

ODER

GROSSUNTERNEHMEN.“

Sabine Dietrich

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SABINE DIETRICH

AUFMERKSAM, PRÄZISE, HARTNÄCKIG gehe ich an jede Herausforderung heran.

GERADLINIGKEIT, VERANWORTUNG und PERFEKTION können Sie in der Umsetzung erwarten.

PERSPEKTIVE, SICHERHEIT UND KLARHEIT ist das Ergebnis unserer Zusammenarbeit.

Methoden sind das Eine, Erfolg aber wird von Menschen gemacht. Und die gilt es zu bewegen, zu begeistern und zu befähigen.

Eine Aufgabe, die ich bei meinen Kunden seit 13 Jahren immer wieder übernehmen durfte.

Als Beraterin, Trainerin und Business Coach,

Sparringspartnerin und Macherin, die mit Ihnen auch in die Umsetzung geht.

(7)

& Co.

Erfahrung, Expertise und Begeisterung machen den Unterschied.

Gut ist Ihnen nicht gut genug?

Uns auch nicht.

Darum arbeiten

in unserem Team Menschen, die für Sie und Ihre

Anforderung genauso brennen, wie es Ihr Anspruch ist.

Das garantiere ich.

(8)

BERATUNG & UMSETZUNG

AUS DER PRAXIS FÜR DIE PRAXIS

Sind Sie genervt von Theoretikern oder Busladungen von Beratern, die Ihnen super „cases“ und „paper work“

liefern, Sie aber mit der Umsetzung allein lassen?

Wir wissen, was geht, kennen die Theorie UND die Praxis.

Wir kennen die Stolpersteine bei der Umsetzung und helfen Ihnen, diese zu umgehen. Und wenn wir etwas mit unserem Team und dem Netz erfahrener Experten nicht können, sagen wir das und machen Ihnen kein X für ein U vor.

WIE wir arbeiten und WARUM wir so arbeiten, wie wir arbeiten?

Das erfahren Sie am besten in einem persönlichen Gespräch.

sabine-dietrich.com/kontakt/

(9)

UNSERE KOMPETENZEN

Führung Change

Projekte &

Projektportfolio

In allen

Aufgaben

rund um …

(10)

DIGITALISIERUNG

braucht wirksame Veränderung und keine HYPES ,

die durchs Unternehmen getrieben werden.

Als Buch & Audio-CD Im Buchhandel oder bei office@sabine-dietrich.eu

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PASSGENAUE LÖSUNGEN

Führungs- entwicklungs- programme

Agil führen

Die neue Führungskraft

Das Team entwickeln

Virtuell Teams gestalten

Organisationen verändern Kommunikation in Veränderungsprozessen Projektportfolio aufstellen

Projektmanagement entwickeln Auswahl des „richtigen“ Tools

Ressourcenmanagement Review & Begleitung von Projekten

Eine Auswahl

unserer

Aufgaben

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EINE TRAININGS-GESCHICHTE

Sie kennen das vielleicht: Nach einem Training kommen die Teilnehmenden ins Tagesgeschäft „zurück“ und berichten begeistert von einem eloquenten Trainer, einer super Location und das Outdoor-Event, die Weinprobe war auch klasse.

Oder: „Die neuen Online-Trainings sind ja so effizient.“

Ach ja –und ein Zertifikat haben sie jetzt auch.

Leider hat das Erlernte keine Wirkung in der Praxis. Projekte stehen nach wie vor konstant auf Gelb, die Führung des Teams ist schwierig –und überhaupt, die Kommunikation ...

Wir verbinden in unseren Trainings Theorie und Praxis wirkungsvoll. Im Ergebnis erhalten die Teilnehmenden relevantes Wissen, das nachhaltig wirkt.

Sehr gute Beurteilungen erhalten wir natürlich auch.

Lesen Sie gern in

sabine-dietrich.com/referenzen/kundenstimmen/

(13)

WISSEN

Theoretischer Input

Praxisbeispiele

Reflexion der eigenen Erfahrungen

Der Austausch zwischen den Teilnehmenden intensiviert die Lernerfahrung.

IHR NUTZEN: KÖNNEN STATT KENNEN

Trainings bewirken nur dann Veränderung, wenn erlerntes WISSEN in HANDELN umgesetzt wird.

Darum bedienen alle unsere Trainings beide Seiten –ob online oder im Präsenzformat.

HANDELN

Unmittelbares Aus- probieren des Erlernten

Übungen an eigenen Beispielen

Direktes Feedback durch Trainer & Teilnehmende

Erarbeitung eines Veränderungs-Fahrplans Das direkte Umsetzen des Erlernten festigt die Inhalte und schafft Sicherheit.

(14)

TRAININGS & WORKSHOPS

PROJEKTMANAGEMENT

Klassisch, agil und hybrid. Kein Entweder/Oder.

In Einzelmodulen und Trainingsreihen.

Einen Auszug aus unserem Angebot finden Sie hier.

Dabei erhalten Sie von uns keine Blaupause. Sondern ein individuell auf Sie und Ihre Anforderungen zugeschnittenes Training. Immer basierend auf internationalen Standards – zu (fast) allen relevanten Inhalten und Formaten.

Sie haben nicht spontan gefunden, wonach Sie suchen?

Sprechen Sie uns an!

Aus so einem Gespräch entstand übrigens die erste Einladung zum Thema IT Service Management: „Eure Trainer sind so klasse, könnt Ihr auch ....?“ Können wir!

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KLASSISCH, AGIL & HYBRID

und mehr ...

▪ Projektmanagement-Grundlagen

▪ Führen & kommunizieren im Projekt

▪ Vertiefungs- & Spezialtrainings

▪ Mit Risiken gezielt umgehen

▪ Konflikte souverän meistern

▪ Stakeholdermanagement

▪ Präsentieren & moderieren

▪ Projektwerkstatt & Projektcoaching

▪ Agiles Projektmanagement

▪ Agile Bootcamp

▪ Agile Methoden im Vergleich

▪ Scrum PSM & PSPO

▪ Lean, Kanban, Scaled Agile & more

▪ Agile Workshops & Agile Coaching

auch online

Das Beste aus allen Welten: Hybrides PM

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TRAININGS & WORKSHOPS

FÜHRUNGSKRÄFTE-ENTWICKLUNG

Ohne Führungskompetenzen kein Erfolg.

In unseren Workshops und Trainings vermitteln wir praxiserprobtes Wissen –maßgeschneidert auf die Bedürfnisse von Führungskräften zugeschnitten.

Mit bewährten Inhalten und stetig neuen Angeboten bringen wir Sie nach vorn. Wir sorgen dafür, dass Sie in immer komplexerer, dynamischer Umgebung souverän entscheiden und agieren können. Dabei kommt Ihnen die langjährige eigene Führungs- und Praxiserfahrung

(auch aus der Projektwelt) jedes Mitglieds unseres Trainerteams direkt zu Gute.

Zudem der kontinuierliche Wechsel der Formate, der jeden am Training Teilnehmenden “mitnimmt“.

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2020 war und ist ein spannendes Jahr. Covid-19 hat vieles durcheinandergewirbelt.

Die Reise der kontinuierlichen Veränderung geht weiter. Ein neues Jahr steht an. Und jeder ist gefordert, sich zu

verändern –sich zu entwickeln.

Wir begleiten Sie auf diesem Weg, bieten Lotsendienste an, bevor (und auch wenn) es eng wird und helfen in kritischen Situationen, einen kühlen Kopf zu bewahren. Souverän agieren und entscheiden zu können. Und das in agilen wie klassischen Umwelten.

Vor allem: Wir als 15-köpfiges Team praxiserfahrener Profis bieten passgenaue Lösungen und bewahren Sie so davor, die nächste Sau durch‘s Management-Dorf zu treiben.

Das schont nicht nur Energie und motiviert, sondern macht Sie fit für den Wandel!

Bleiben Sie gesund Ihre Sabine Dietrich

NEU: Digital Leadership

NEU: Werteorientierte Führung

NEU: Deeskalationsmanagement

Unser Renner 2021: Führen auf Distanz

▪ Schlüsselkompetenzen für wirksame Führung

▪ Führung souverän starten –Neu als Führungskraft

▪ Führen in Veränderungsprozessen

▪ Leadership in der Praxis –das Praxisforum

▪ Führung hybrider Teams

▪ Virtuelle Führung, Laterale Führung

▪ Kommunikation –die zentrale Kompetenz

▪ Führen braucht Zeit –Selbst- & Zeitmanagement

▪ Mit Konflikten souverän umgehen

▪ Das agile Mindset

▪ Führung neu gedacht. Die neue Führungsrolle.

Agiles Führen

▪ Agil entscheiden in schnelllebigen Zeiten

▪ OKR & more

KLASSISCH & AGIL

auch

online

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KENNEN SIE DAS ...?

Eine neue Aufgabe, ein neues Team, eine neue Funktion, eine kritische Führungssituation oder auch neue

Herausforderung, schwierige Entscheidungen, Umgang mit Mitarbeitern & Stakeholdern, Klärung persönlicher Ziele &

Ausrichtung der Entscheidungen daran, Überlastung & Stress, Umgang mit der Vielfalt der Anforderungen der digitalen Welt, Strukturierung & Priorisierung der Aufgaben

... und ... und ... und ....

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COACHING

AGIEREN STATT REAGIEREN.

Führung ist ein Fulltime-Job.

Und: Erfolgreiche Führung braucht Fähigkeit, Erfahrung und Freiraum. Freiraum zur Reflexion, zum Perspektivwechsel, zum Entwickeln und Ausprobieren von neuen

Handlungsoptionen.

Nur wer sich diesen Raum einräumt und kreativ Alltagsmuster durchbricht, hat die Chance, Neues zu entdecken –und sich so weiter zu entwickeln.

Und Weiterentwicklung motiviert, setzt Ressourcen frei und nutzt bisher ungenutzte Potenziale.

Werden Sie zu Ihrem BESTEN Ich.

coach.sabine-dietrich.com

auch

online

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FEUERWEHR oder ...

... der ständige Einsatz von Feuerwehrleuten in Projekten oder Leiharbeitern (sorry –Freelancern) ist angesagt.

Aber: Helfen die wirklich? Nachhaltig?

Wir sind überzeugt, dass Unternehmen nicht stetig Feuerwehrleute brauchen, um ihr Tagesgeschäft und natürlich auch ihre Projekte umzusetzen.

Kompetenzen und Wissen müssen im Unternehmen bleiben –daran arbeiten wir mit unseren Kunden.

Natürlich gibt es Situationen, in denen temporär Engpässe überbrückt werden müssen.

So lauten die Fragen unserer Kunden: „Wir brauchen für ein wichtiges Projekt einen Projektmanager, können Sie uns helfen?“, „Wir suchen einen erfahrenen Leiter für den

Werksaufbau ... oder für das Großprojekt mit x Teilprojekten“

oder auch „Unser Projektoffice braucht Hilfe.“

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… passgenaues

INTERIM MANAGEMENT.

Sie suchen den einen Externen aus einem riesigen Pool anonymer Profile? Das können wir nicht bieten.

Aber wir verfügen über ein exzellentes Netzwerk aus sehr gut ausgebildeten, praxiserprobten und führungsstarken Projektmanagern, Spezialisten und Führungskräften, die wir Ihnen gern vorstellen.

Damit Sie schnell wirklich Unterstützung erleben.

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IMMER MEHR, IMMER SCHNELLER …

Wie gezielt mit dem zunehmenden Druck umgehen?

Unser Anti-Druck- Programm gibt gezielt praxisnahe Tipps.

Auch als

Intensiv-Training.

Im Buchhandel oder bei office@sabine-dietrich.eu

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VORTRÄGE

WACHRÜTTELN & NACHHALTIG INSPIRIEREN.

Sie erleben in jedem Impuls meine Leidenschaft für unsere Themen. Ich werde Sie auf die Reise mitnehmen, wachrütteln, inspirieren und begeistern.

Auszug aktueller Vortragstitel:

JEDES JAHR EINE NEUE SAU. Souverän in eine neue Arbeitswelt.

ENTLASSEN SIE IHRE DRUCKMACHER. Freiraum schaffen.

BÜROKRATIE ODER ERFOLGSFAKTOR.Projekte & Ressourcen managen.

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PROFESSIONELLE FÜHRUNGSKRÄFTE UND PROJEKTE FÜR ERFOLG IM UNTERNEHMEN.

Sabine Dietrich Beraterin | Trainerin Coach | Autorin

+49 2129 373 566 sd@sabine-dietrich.com

Referenzen

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