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Universitätsprofessur W2 (befristet) Stadtentwicklungsplanung (Stellen-Nr.: 2017-SP01-Stadtentwicklungsplanung)

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Academic year: 2022

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Die HafenCity Universität Hamburg - Universität für Baukunst und Metropolenentwicklung (HCU) ist eine thematisch auf die gebaute Umwelt fokussierte Hochschule. Die HCU vereint unter einem Dach alle Aspekte des Bauens in Gestaltung und Entwurf, Ingenieur- und Naturwissenschaften sowie Geistes- und Sozialwissenschaften. Die HCU ist konsequent interdisziplinär organisiert. Zu der besonderen Qualität der Universität gehört, dass alle Fachgebiete in Forschung und Lehre integriert betrachtet werden. Anwendungsbezug, technisches Wissen, multiperspektivische Reflexionen und gestalterische Kreativität sind die Charakteristika der Ausbildung an der HCU.

An der HCU ist zum Wintersemester 2017/18 die folgende Professur zu besetzen:

Universitätsprofessur W2 (befristet) Stadtentwicklungsplanung

(Stellen-Nr.: 2017-SP01-Stadtentwicklungsplanung)

Für die zu berufende Professur soll ein/e hochqualifizierte Stadt- und Raumplaner/in gewonnen wer- den.

Ausstattung der ausgeschriebenen Professur

Nach HmbHG §16 (2) 2 und HmbHG §16 (6) wird die Professur mit der BesGr. W2 befristet für 5 Jah- re ausgeschrieben, mit der Möglichkeit der Verlängerung oder Entfristung nach positiver Evaluierung durch die Universität und unter der Voraussetzung der Verfügbarkeit entsprechender finanzieller Mit- tel.

Die Lehrverpflichtung der Professur beträgt 12 Semesterwochenstunden, die in der Stadtplanung, benachbarten Studiengängen und in den Querschnitt-Programmen der Hochschule zu erbringen sind.

Ausgestattet ist die Stelle mit einer Wissenschaftlichen Mitarbeiterstelle E13 (50%) als Qualifikations- stelle (Promotionsstelle) mit 2 LVS eigener Lehrverpflichtung.

Abhängig von den vorhandenen individuellen Rahmenbedingungen ergeben sich die Einstellungsvo- raussetzungen. Die Einstellung erfolgt entsprechend entweder im Rahmen eines Sonderarbeitsver- trages oder durch Ernennung zum Beamten/zur Beamtin auf Zeit.

Übergreifende Anforderungen an die Bewerber/innen

Grundvoraussetzung für die ausgeschriebene Position ist eine nachgewiesene sehr gute Qualifikation in der Stadt- und Raumplanung mit den Schwerpunkten Stadtentwicklung und Stadtplanung – unter besonderer Berücksichtigung des Leitbildes der Nachhaltigkeit – sowie der Aspekte zur Umsetzung in der Bauleitplanung und anderen Planungsinstrumenten.

Die Bewerberin bzw. der Bewerber soll Erfahrungen in der Entwicklung und Durchführung von For- schungsprojekten haben, an neuen stadtentwicklungspolitischen Themen arbeiten und das Potenzial aufweisen, relevante Beiträge zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung des Fachgebietes und be- nachbarter Gebiete leisten zu können.

Die Bewerberin bzw. der Bewerber soll pädagogische Fähigkeiten und hohe Lehrkompetenz vorwei- sen, i.d.R. durch bereits realisierte und evaluierte eigenverantwortliche Hochschullehre im Rahmen von Lehraufträgen oder vergleichbaren Tätigkeiten von mindestens 2 Jahren. Sie bzw. er besitzt eine nachgewiesene und dem universitären Anspruch gerecht werdende Forschungskompetenz, nachge- wiesen durch entsprechende Forschungsprojekte und Publikationen.

Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekte sollen auch in englischer Sprache gehalten und ver- fasst werden können. Erfahrungen in der internationalen Zusammenarbeit sind erwünscht.

Erwartet wird eine aktive Mitwirkung in Gremien der HCU, insbesondere in den Studienprogrammen

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der Stadtplanung.

Als Bewerberin oder als Bewerber verfügen Sie über die Einstellungsvoraussetzungen für Professo- rinnen/Professoren nach § 15 HmbHG.

Was sind Ihre spezifischen Aufgaben?

Die Professur soll das Themengebiet der Stadtentwicklungsplanung in Forschung und Lehre vertreten und dabei planerisch-konzeptionelle („Stadtvisionen“), prozessuale und instrumentelle (Urban Gover- nance) Aspekte in den unterschiedlichen Handlungsfeldern, von der Bauleitplanung und einschlägi- gen Fachplanungen bis hin zur Stadtentwicklung, abdecken. Sie soll dabei neue Formen der Einbin- dung heterogener Akteure sowie inhaltlich insbesondere Anforderungen der nachhaltigen Stadtent- wicklung berücksichtigen und innovativ mit neueren Herausforderungen umgehen.

In der Lehre:

- Grundlagen und Ansätze nachhaltiger Stadtentwicklungsplanung, deren Vernetzung und de- ren Umsetzung im System räumlicher Planungen (Bauleitplanung, Fachplanungen, Regional- planung)

- Innovative konzeptionelle, methodische und instrumentelle Ansätze für die Stadtentwicklungs- planung, auch unter Einsatz von IT-Werkzeugen

- Betreuung von Studienprojekten

- Stadtentwicklungsplanung in internationaler Perspektive In der Forschung:

- Entwicklung von Forschungsschwerpunkten im Bereich der nachhaltigen Stadt- und Raum- entwicklungsplanung, auch in Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten der HCU unter be- sonderer Berücksichtigung neuer Leitbilder („Regenerative City“, „Post-Oil City“, „Smart City“, etc.) und ko-kreativer Governanceformen (Schnittstellenmanagement von öffentlicher Hand, Wirtschaft und Zivilgesellschaft)

- Analyse der Umsetzung und Wirkungen der Stadtentwicklungsplanung (Evaluationsforschung) - Mitwirkung an der Entwicklung neuer IT-gestützter Werkzeuge für die Planung

- Mitwirkung beim Ausbau des Stadtlabors als Infrastruktur-Plattform für die Stadt- und Raum- forschung an der HCU

Was sind die spezifischen Voraussetzungen?

- Eine mit mindestens „sehr gut“ abgeschlossene Promotion im Bereich der Stadt- und Raum- planung

- Eine herausragende konzeptionelle Kompetenz oder Forschungskompetenz, nachgewiesen durch eigene Projekte (im In- und möglichst auch Ausland)

- Erfahrungen im Bereich der interdisziplinären Lehre und Forschung sowie mit Studienprojek- ten sind erwünscht.

Bewerbungsunterlagen

Übliche Bewerbungsunterlagen für diese Position: Motivationsschreiben, ausbildungs- und berufsbezogener Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen, etc.

Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird erwartet, dass sie in ihren Bewerbungsunterla- gen ausführlich und nachvollziehbar ihre aufgabenspezifische besondere Eignung, Erfah- rung und Qualifikation darstellen.

Weiterhin müssen der Bewerbung beigefügt sein:

- Das spezifisch für das Fachgebiet geplante Forschungsprofil und das Forschungskon- zept

- Das spezifische Lehrkonzept für das Fachgebiet

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Die HCU fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. In der Gruppe der Professuren sind Frauen unterrepräsentiert (§ 3 Abs. 1 und 3 des HmbGleiG). Wir fordern qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte haben Vorrang vor ge- setzlich nicht bevorrechtigten Bewerberinnen und Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Eine zusätzliche PDF-Version in einer einzigen Datei auf CD oder USB-Stick ist erwünscht.

Für Rückfragen und weitere Informationen steht Ihnen gerne das Präsidialbüro der HCU per E-Mail: praesidialbueroHCU@vw.hcu-hamburg.de zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 15.07.2017 an die:

HafenCity Universität Hamburg Personalverwaltung

„2017-SP01-Stadtentwicklungsplanung“

Überseeallee 16 20457 Hamburg

Oder bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung@vw.hcu-hamburg.de.

Verwenden Sie bitte in der Betreffzeile die Stellen-Nr.: 2017-SP01- Stadtentwicklungsplanung

Wir weisen Sie darauf hin, dass im Falle eines Vorstellungsgespräches und weiterer Termine im Rahmen des Bewerbungspr o- zesses grundsätzlich keine Kosten für Reise und Unterkunft durch die HCU übernommen werden können.

Der HCU ist es aufgrund der Vielzahl von Bewerbungen leider nicht möglich, übersandte Bewerbungsunterlagen zurückzusenden.

Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie die Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.

Referenzen

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