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gute Kenntnisse der politischen und gesellschaftlichen Strukturen des Landes Rheinland- Pfalz

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Academic year: 2022

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Stellenausschreibung

Im Ministerium für Wirtschaft, Klimaschutz, Energie und Landesplanung des Landes Rheinland- Pfalz ist in der Abteilung 7 „Raumordnung und Landesplanung, Nachhaltige Entwicklung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

einer Referentin / eines Referenten

im Referat 8708 „Nachhaltige Entwicklung, Nachhaltigkeitsstrategie“ zu besetzen.

Zu den wesentlichen Aufgaben der Abteilung gehören

– Nachhaltige Entwicklung und Nachhaltigkeitsstrategien im nationalen und internationalen Kontext,

– Betreuung und Konzeptionelle Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie Rheinland- Pfalz, Erstellung von Fortschrittsberichten und Indikatorenberichten, Koordination der Ressorts und Fachabteilungen in der Landesregierung,

– Betreuung und Förderung kommunaler Nachhaltigkeitsprozesse und -strategien, – Organisation des gesellschaftlichen Dialogs zur nachhaltigen Entwicklung in Rheinland-

Pfalz,

– Aufbau, Moderation und Steuerung von Netzwerken im Bereich der Nachhaltigen Entwicklung sowie

– Vertretung der Landesregierung in einschlägigen Ausschüssen und Gremien auf Landes-, Bundes- und internationaler Ebene.

Wir erwarten

– ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem wirtschafts-, sozial- und

rechtswissenschaftlichen, naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang, – umfassende Kenntnisse internationaler, europäischer und nationaler

Nachhaltigkeitsstrategien, der Konzepte nachhaltiger Entwicklung sowie der zugehörigen ökologischen, wirtschaftlichen und sozialen Themenbereiche,

– mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen,

– gute Kenntnisse der politischen und gesellschaftlichen Strukturen des Landes Rheinland- Pfalz,

– Erfahrung in Aufbau und Management von Beteiligungsprozessen mit heterogenen Interessengruppen, Erfahrungen in Moderation und Konfliktmanagement,

– Erfahrung in der Bearbeitung von Querschnitts- und Koordinationsaufgaben sowie im Projektmanagement,

– Teamfähigkeit, Kreativität und eine über Eigeninitiative verfügende Persönlichkeit, – Fähigkeit zu eigenständigem Handeln sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick, – sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen,

– sehr gute Englischkenntnisse, möglichst weitere Fremdsprachenkenntnisse sowie – hohe Leistungsbereitschaft, auch außerhalb der Kernarbeitszeit.

Der Dienstposten ist dem höheren Dienst zugeordnet. Je nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung sind im Rahmen verfügbarer Planstellen auf dieser Stelle Beförderungs-

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bzw. Höhergruppierungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe B 3 BBesO bzw. zur vergleichbaren tarifrechtlichen Vergütung gegeben.

Wir verstehen uns als familienfreundliches und mitarbeiterorientiertes Haus und bieten daher im Rahmen der Personalentwicklung zusätzlich zu den gesetzlichen und tariflichen Leistungen – bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,

– lebensphasenorientierte Arbeitszeit- und Telearbeitsmodelle, – Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie – ein betriebliches Gesundheitsmanagement.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbungen von Frauen begrüßen wir in besonderem Maße, da wir die Gleichstellung von Männern und Frauen fördern.

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 12. Dezember 2011 an das Ministerium für Wirtschaft, Klimaschutz, Energie und Landesplanung

– Personalreferat, Herrn Dirk Jubileum – Stiftsstraße 9, 55116 Mainz

Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung aus Kostengründen nur dann zurücksenden können, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Referenzen

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