• Keine Ergebnisse gefunden

Informationsschreiben Nr. 57/2018 Aufstieg in die Laufbahngruppe 2

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Aktie "Informationsschreiben Nr. 57/2018 Aufstieg in die Laufbahngruppe 2"

Copied!
2
0
0

Wird geladen.... (Jetzt Volltext ansehen)

Volltext

(1)

Eingang: Dienstgebäude: Bus / Straßenbahn: Sprechzeiten: Bankverbindungen:

Rembertiring 8-12 Rembertiring 8-12 Haltestellen Hauptbahnhof montags bis freitags Bremer Landesbank Sparkasse Bremen 28195 Bremen von 9:00 - 14:00 Uhr Konto-Nr. 1070115000 Konto-Nr. 1090653

BLZ 290 500 00 BLZ 290 501 01

Die Senatorin für Kinder und Bildung

Freie

Hansestadt Bremen

Die Senatorin für Kinder und Bildung Rembertiring 8-12 28195 Bremen

An die

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Senatorin für Kinder und Bildung

Auskunft erteilt Melanie Otto Zimmer 210 T (04 21) 3 61 89646 F (04 21) 4 96 89646 E-mail

melanie.otto@bildung.bremen.de Datum und Zeichen

Ihres Schreibens Mein Zeichen

(bitte bei Antwort angeben) 112-1

Bremen, 18.04.2018

Informationsschreiben Nr. 57/2018

Aufstieg in die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste / Fortbildung zur Vor- bereitung auf die Fortbildungsprüfung zum Verwaltungsfachwirt / zur Verwaltungsfachwirtin

Sehr geehrte Damen und Herren,

mit dem als Anlage beigefügten Rundschreiben Nr. 5/2018 gibt die Senatorin für Finanzen das Ver- fahren für den Aufstieg in die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste gemäß § 26 der Bremischen Laufbahnverordnung bzw. für die Fortbildung zur Vorbereitung auf die Fortbildungs- prüfung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt bekannt.

Für alle an einer Bewerbung interessierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird von der Senatorin für Finanzen eine Informationsveranstaltung angeboten, in der sowohl über das Auswahlverfahren als auch über Ablauf und Inhalte des Lehrganges informiert wird.

Diese Informationsveranstaltung findet statt am

Montag, 7. Mai 2017 um 15:00 Uhr

in der Aula des Aus- und Fortbildungszentrums (AFZ), Doventorscontrescarpe 172, Block B im Erd- geschoss.

Für diese Informationsveranstaltung melden Sie sich bitte mit dem als Anlage 1 des Rundschreibens der Senatorin für Finanzen beigefügten Anmeldebogen an.

Sofern diese Veranstaltung Ihr Interesse an einer Aufstiegs-Fortbildung geweckt hat, bitte ich auf- grund des veränderten Verfahrens zunächst um Rückmeldung an Frau Littke-Gäbler, Tel: -12703, E-Mail: ilka.littke-gaebler@bildung.bremen.de, bis zum 31. Mai 2018.

(2)

Die näheren Einzelheiten über die Bewerbungsvoraussetzungen und über das Auswahlverfahren bitte ich dem beigefügten Rundschreiben Nr. 5/2018 der Senatorin für Finanzen zu entnehmen.

Für das Ressort der Senatorin für Kinder und Bildung gilt dabei folgendes:

1. Die Bewerbungen sind schriftlich bis Montag, den 15. Juni 2018 bei der Senatorin für Kin- der und Bildung, Rembertiring 8-12, 28195 Bremen, Referat 11 – Personalbüro – einzu- reichen.

2. Die für eine Bewerbung erforderliche aktuelle anlassbezogene dienstliche Beurteilung ist von der/dem unmittelbaren Vorgesetzten zu erstellen.

Diese wird nach Prüfung der Voraussetzungen gesondert vom Personalbüro angefor- dert.

Bei weiteren Rückfragen kommen Sie gerne auf mich bzw. Frau Littke-Gäbler zu.

Mit freundlichen Grüßen Im Auftrag

gez. M. Otto

Referenzen

ÄHNLICHE DOKUMENTE

Der Senator für Gesundheit.. Die Ambulanz Bremen hat im Berichtsjahr Leistungen der Fachbereiche Strahlentherapie, Nuklearmedizin, Mund- Kiefer-Gesichtschirurgie und

Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen Die Senatorin für Finanzen Hansestadt Bremen.. Klinikums Bremen-Mitte zu Beginn des abgelaufenen Geschäftsjahres hat die

Für uns als Interessenvertretungen ist es wichtig, darauf hinzuweisen, dass Fortbildung ein elementarer Baustein für die berufliche. Weiterentwicklung ist und deshalb Inhalt

Abschließend weise ich auf die von der Senatorin für Finanzen für alle an einer Bewerbung interes- sierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angebotene Informationsveranstaltung

Abschließend weise ich auf die von der Senatorin für Finanzen für alle an einer Bewerbung interes- sierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angebotene Informationsveranstaltung

die Bürgerschaftswahl liegt hinter uns - vor uns liegt druckfrisch eine neue Ausgabe des Mitarbeiterinnen- und Mitarbeiter-Magazins (MUMM).. Im Schwerpunkt dieses Heftes gehen wir

werden. Auf der Tagesordnung stehen aber nach wie vor auch Themen wie Sicherung der Nachwuchsgewinnung und die Verbesserung der Attraktivität des bremischen öffentlichen

Es wird anerkannt, dass die Attrak- tivität der Freien Hansestadt Bremen dringend verbessert werden muss, um ausreichend gute Fachkräfte zu gewinnen (und nicht weniger