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Sozialamt der Stadt Paderborn Abteilung für Soziale Teilhabe und Rentenangelegenheiten

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Academic year: 2022

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Sozialamt der Stadt Paderborn

Abteilung für Soziale Teilhabe und Rentenangelegenheiten

(2)

Senioren -arbeit

Bürger- engage-

ment

Quartiers - arbeit Inklusion

Inte- gration

Renten- stelle

Abteilung

(3)

l

Die meisten Themengebiete werden sowohl gesamtstädtisch als auch sozialraumbezogen betrachtet.

Themengebiete

Senioren- arbeit

Bürger- engage-

ment

Quartiers - arbeit Inklusion

Inte- gration

(4)

Exemplarische Informationen zu möglichen Projektfeldern

(5)

Zu den wesentlichen Aufgaben des Seniorenbüros gehört

l die Beratung älterer Menschen und ihrer Angehörigen, sowie

l die Vernetzung der unterschiedlichsten Partner in diesem Bereich.

Die maßgeblichen Themenfelder des Seniorenbüros sind:

l Begegnung

l Versorgung

l Gesundheit

Im Rahmen dieses Auftrags organisiert und veranstaltet das

Seniorenbüro unterschiedlichste Veranstaltungen im Laufe eines Kalenderjahres.

Seniorenbüro

(6)

Themen des Seniorenbüros

Individuelle Beratung stärken

Netzwerk der vorpflegerischen Versorgung etablieren

Planung thematischer Veranstaltungen

(7)

l Ziel

dieses Bereiches ist es, die vielfältigen Kompetenzen der Paderborner Bürgerinnen und Bürger sichtbar zu

machen und Wissen zu vernetzen, um das kommunale Leben nachhaltig zu bereichern und zu stärken.

l Zielgruppe

ist die gesamte Paderborner Bürgerschaft, sowohl als Anbieter wie auch als Adressat der

unterschiedlichsten Angebote.

l

Daraus leiten sich folgende Aufgaben ab:

l Platzierung von Fortbildungs- und Netzwerkformaten sowie die

l Planung öffentlichkeitswirksamer Veranstaltungen

Anlaufstelle für ehrenamtliches Engagement

(8)

Themen im Bereich des Ehrenamtes

Ideen für das junge Ehrenamt platzieren

Neu gebildete Projekte begleiten

Fortbildungen planen

(9)

l

Die Koordinierungsstelle hat es sich zum Auftrag gemacht als dauerhafter Ansprechpartner Akteure und

Netzwerkpartner der Quartiersarbeit in Paderborn zu unterstützen.

l

Daraus leiten sich beispielhaft die folgenden Aufgaben ab:

l Bündeln der Informationen aus den einzelnen Quartieren

l Datenanalyse

l Gesamtstädtischer Blick auf die Quartiersarbeit

l Förderung der Transparenz und Kommunikation zwischen der Verwaltung, den Akteuren vor Ort und untereinander

l kurzfristige Impulsgebung und Unterstützung in den Quartieren selbst

l Thematische Veranstaltungen

Koordinierungsstelle für Quartiersarbeit

(10)

Themen in der Quartiersarbeit

regelmäßigen Austausch etablieren

Entwicklung in den Bereichen der Konversionsflächen

Planung thematischer Veranstaltungen

(11)

l

Inklusion bietet jedem Menschen die Möglichkeit, sich gleichberechtigt und vollständig an allen

gesellschaftlichen Prozessen zu beteiligen.

l

Aufgaben der Koordinierungsstelle sind beispielhaft:

l Moderation und Geschäftsführung des Inklusionsprozesses

l Vernetzung innerhalb und außerhalb der Verwaltung

l Berichterstattung an die politischen Gremien

l Begleitung und Unterstützung unterschiedlichster Gruppen

l Planung und Durchführung von Veranstaltungen

l Projektarbeit

Inklusion

(12)

Themen im Bereich Inklusion

Projekte zur Barrierefreiheit

Nähere Betrachtung der Handlungsfelder (Arbeit, Bildung, Freizeit,…)

Platzierung sonstiger Themen

(13)

l Paderborn hat die Integration von Menschen mit Zuwanderungsgeschichte zu einem ihrer wichtigen Leitziele erklärt.

l Daraus leiten sich beispielhaft folgende Aufgaben der Koordinierungsstelle ab:

l Geschäftsstelle des Integrationsrates

l zahlreiche Angebote für ZuwandererInnen und für in der Migrationsarbeit Tätige oder Interessierte transparent machen

l Angebote zur aktiven Integrationsarbeit

l Thematische Veranstaltungen

l Integrationskonferenz

l Internationales Fest der Begegnung

l Erstellen von Informationsmaterial

Integration

(14)

Themen im Bereich Integration

Projekte für einzelne Migrantengruppen

Beteiligung an der Integrationspreisverleihung

Platzierung sonstiger Themen

(15)

Kontakt

Stadt Paderborn Sozialamt

Melanie Struck Zimmer C 2.08

Am Hoppenhof 33 Tel: 05251 / 88-118 23

33104 Paderborn m.struck@paderborn.de

Referenzen

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