Zentrum für Psychosoziale Medizin – Klinik und Poliklinik für Psychatrie und Psychotherapie Arbeiten am Puls der Zeit. In einem komprimierten Kosmos, der sich ständig wandelt. Einem Umfeld, in dem Sie selbst viel bewirken können. Weil es Ihnen Freiräume lässt, neu zu denken und Dinge zu verändern.
Das erwartet Sie
Diese Position kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Der Arbeitsbereich Suchtmedizin und abhängiges Verhalten umfasst jeweils eine spezialisierte Station, Tagesklinik und Ambulanz. Schwerpunkte der Behandlung liegen im qualifizierten Entzug verschiedener legaler und illegaler Substanzen sowie der Diagnostik und Therapie komorbider psychischer Störungen. Im klinischen Kontext bestehen etablierte Kooperationen mit relevanten intramuralen Bereichen, etwa dem internistisch geführten Leberzentrum. Im Forschungskontext besteht eine enge Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Interdisziplinäre Suchtforschung (ZIS) der Universität Hamburg. Die gut etablierten Schwer-punkte liegen in der klinischen Forschung und Versorgungsforschung mit einem besonderen Fokus auf die Komorbidität von Abhängigkeit und weiteren psychischen Störungen (PTBS, Borderline- und andere Persönlichkeitsstörungen). Wichtige Anknüpfungen bestehen zu den Forschungsbereichen neuronale Plastizität, Bildgebung und Neurokognition der Klinik.
• Leitung eines multiprofessionellen Teams
• Hintergrund- und Konsiltätigkeiten
• Weiterentwicklung klinischer Konzepte und der wissenschaftlichen Schwerpunkte
• Neugier und Spass an innovativem Denken Darauf freuen wir uns
• Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, gerne mit der Zusatzbezeichnung Suchtmedizin
• Promotion und weitergehendes wissenschaftliches Interesse in der Suchtmedizin und weiteren psychiatrischen Erkrankungen
• wertschätzende/ situative Führungskompetenz
• Lösungs- und Zielorientierung, Durchsetzungsfähigkeit Das bieten wir
• Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung)
• Die Teilnahme an umfangreichen Aus-, Fort- und Weiterbildungs-Programmen unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere und abwechslungsreichen Einführungsveranstaltungen
• Eine attraktive betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote
Ihr Ansprechperson: Prof. Dr. Jürgen Gallinat, Direktor der Klinik, unter der Tel.-Nr.:
040/7410 -52201 oder per E-Mail: j.gallinat@uke.de. und Prof. Dr. Martin Lambert, stv.
Direktor der Klinik, unter der Tel.-Nr.: 040/7410 - 24041 oder per E-Mail lambert@uke.de Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von
Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 15. November 2021 unter Angabe des Referenzcodes 2021-641 über unser Online-Portal.
Arbeiten am Puls der Zeit
(Junior) Projektmanager (w/m/d) – für unser IT-Projektmanagement Geschäftsbereich Informationstechnologie
Arbeiten am Puls der Zeit. In einem komprimierten Kosmos, der sich ständig wandelt. Einem Umfeld, in dem Sie selbst viel bewirken können. Weil es Ihnen Freiräume lässt, neu zu denken und Dinge zu verändern.
Das erwartet Sie
• Vollzeit: 38,5 Stunden
• Unbefristet
• Keine Reisetätigkeit
• Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE). Die pulsierende Gesundheitsstadt inmitten von Hamburg. Rund 13.600 Mitarbeiter:innen mit sehr unterschiedlichen Aufgaben eint hier das gleiche Ziel: das Wohl unserer Patienten und Patientinnen.
Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Mit unserer vollständig digitalen Patientenakte stellen wir sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patienten und Patientinnen benötigt werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, die digitale Exzellenz im Gesundheitswesen voranzutreiben und die IT- Landschaften zum Wohl der Patient:innen mitzugestalten. Sie werden in unserem Geschäftsbereich Teil der IT-Organisation, in der u. a. das IT-Projektmanagement angesiedelt ist. Das IT-Projektmanagement koordiniert und unterstützt IT-übergreifend unsere Vielzahl an größeren und kleineren Projekten, sowohl strategisch als auch operativ.
Der inhaltliche Schwerpunkt dieser Stelle liegt auf der übergreifenden Unterstützung im IT-Projektmanagement
• Projektleitung kleiner Projekte mit strategischer Planung und Konzeption im unterschiedlichen Bereichen
• Analyse von Prozessen und Ableitung von Anforderungen in enger Abstimmung mit internen sowie externen Stakeholdern
• Mitwirkung bei der Leitung und der Koordination von Projekten im Rahmen der Einführung neuer bereichsübergreifender Lösungen
• Planung und Koordinierung von internen und externen Partnern bzw. Dienstleistern
• Vorbereitung von Konzepten und Präsentationen
• Vorbereitung und Unterstützung verschiedener IT-Projekt-Gremien wie bspw. dem Change-Advisory-Board
• Unterstützung der IT-Leitungsebene im GB IT in Administrations- und Organisationsangelegenheiten sowie allgemeine Verwaltungstätigkeiten
• Durchführung des Projektcontrollings
• Vertretung und Unterstützung der Qualitätsmanagementbeauftragten im GB IT Diese Position kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Darauf freuen wir uns
• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder ein anderes abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder vergleichbare Erfahrungen und
Fähigkeiten
• Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement
• Idealerweise: Kenntnisse und Erfahrung im Gesundheitswesen
• Idealerweise: Kenntnisse und Erfahrung in ITIL-Prozessen
• Gute MS Office-, Buchhaltungs-, Qualitätsmanagementkenntnisse
• Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte, Koordinations-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick
Das bieten wir
Volle Konzentration auf die Arbeit
• Einen krisensicheren und modernen Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weiteren attraktiven Vergütungsbestandteilen erwarten Sie.
• Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen.
• Zudem bezuschussen wir das HVV-ProfiTicket & den Dr. Bike Fahrradservice.
Wir pushen die Karriere:
• Profitieren Sie von unserem umfangreichen Aus-, Fort- und Weiterbildungs-Programmen unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere und abwechslungsreichen Einführungsveranstaltungen
Beruf und Familie & die eigene Gesundheit im Einklang:
• Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung)
• Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt.
• Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen.
• Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet Sie!
• Unser Mitarbeitendenprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Ihre Ansprechpersonen:
Ihr Kontakt zum Recruiting: : Frau Kathrin Reinhold, Recruiter, unter der Tel-Nr.: (040) 7410-52595 oder per E-Mail: bewerbung@uke.de
Ihr Kontakt zum Fachbereich: Frau Anne Wilhelmi unter der Tel-Nr. (040) 7410-56185 oder per E-Mail: wilhelmi@uke.de und Frau Ina Prieß unter der Tel-Nr.: (040) 7410-58480 oder per E-Mail: priess@uke.de
Ihr Kontakt zur Leitung: Frau Tanja Schütze, Kaufmännische IT-Leitung, unter der Tel-Nr.:
(040) 7410-52101 oder per E-Mail: tschuetze@uke.de
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 08. November 2021 unter Angabe des Referenzcodes 2021-723 über das Online-Portal.
Arbeiten am Puls der Zeit