Criticus ;.-~
Bewegte Zeiten
"Alles fließt ", sagte Heraklit schon vor 2500 Jahren. "Und sie bewegt sich doch ", murmelte Galileo Galilei. Seither hat die Welt im rasanten Wandel so manche Bewegung über sich ergehen lassen. Friedensbewe- gung, Frauenbewegung, umfas- sende Mobilität. Und seit
"Mobilität" nach C02-Ausstoß klingt, ist man statt mobil eben flexibel - flexible Arbeitszeiten, flexible Öffnungszeiten, flexible Mitarbeiter. Fast scheint es, als wäre der ganze globalisierte Globus in die Wechseljahre gekommen. Nixismehr fix. Wen
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SCHRIFTLEITER
Univ.-ProE. DipL-lng. Dr. Andreas Suter
RIDAKTIONSTEAM
Ursula Zrnölnig.. Cbefin vom Dienst, Layoutgestaherin
&Marketingleiterin, Redakteurin Rubrik, Frontal, News Dipl ..lng.GemalR. Reiter, Redakteur Schwerpunkt.
und Fachanikel
Dipl..lng. Christian Tipotsch, Redakteur Universitätsnach·
richten und Bücher-Rezensionen Dipl.-lng. 5tefan Altenhofer, Revisor RomanTeichen, Redakteur Studentengruppe
wundert es, daß die Zeit immer schnell- und kurzle-
biger wird, daß die Gestal- tung des Wandels, Politik ... und Wirtschaft beinahe - überfordert. " Change
Management" will gelernt sein. Doch dafür brauchte es Gestalter, die dem steten Wandel nicht nur hinterherhe- cheln, sondern ihn zielbewußt in einen festen Rahmen aus
Grundsätzen, Werthaltungen und Überzeugungen stellen, damit sich unser Lebenswandel nicht in flüchtiger Beliebigkeit verliert.
Zwei provokante Beispiele von
" Change" sollen nachdenklich stimmen. Erstens die totale Behe- bigkeit der Berufswahl. Früher diktierten Eltern und soziale Herkunft den Beruf, heute ist die
" Chancengleichheit " verwirk- licht. Das Bildungssystem ist offen, jeder kann (beinahe) alles
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4x jährlich, jeweils Mitte der MonateMärz/ Juni/
September sowie Anfang Dezember.
WIRTSCHAFTSINGENIEUR 36 (1996) 4
werden. Der Vorteil heißt Selbst- verwirklichung, der Nachteil Ratlosigkeit. Kaum ein Jugendli- cher hat einen festen Berufs- wusch, viele schweben hilflos im Vakuum der unbegrenzten
Möglichkeiten und flüchten in ein Verlegenheitsstudium. Zum zweiten ist heute auch im Privat- leben " Change Management"
gefragt. Männer tauschen Ehefrauen aus, Partner immer seltener ihre Gefühle. Der Gesetz- geber, vom Versorgungsgedanken erfüllt, normiert eine Art
moderner Vielweiberei: Mann,Du darfst (hintereinander) viele Frauen haben, aberDumußt sie (gleichzeitig) alle versorgen. Wie einst im Orient, als die Zahl der Frauen Statussymbol war. Sollte der ganze " Wandel" am Ende doch nur Wiederholung sein!
Dr. Ernst Sittinger
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erscheintinwissenschaftlicher Zusammenarbeit mit den einschlägigen Instituten an den Universitäten Österreichs.
Wirtschaftsingenieure sind winschaftswissenschaftlich ge- bildete Diplomingenieure mit Studienabscbluß an einer Technischen Universität oder an einer technischen Fakul·
tät einer Universität.
ISSN 0256-7830
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