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NACHFOLGERFORUM UNTERNEHMER, NACHFOLGER & INVESTOREN VIELEN DANK AN UNSERE PARTNER 21. UND 22. OKTOBER Premium-Partner

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Academic year: 2022

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VIELEN DANK AN UNSERE PARTNER

NACHFOLGERFORUM

UNTERNEHMER,

NACHFOLGER & INVESTOREN

Media-Partner

Business-Partner Official-Partner

Premium-Partner

21. UND 22. OKTOBER 2021

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Peter Hertweck

Geschäftsleitung

Peter Hertweck FORUM GmbH

Abraham Lincoln

DER BESTE WEG DIE ZUKUNFT VORAUSZUSAGEN

IST, SIE ZU GESTALTEN

Liebe Teilnehmerinnen und Teilnehmer des Peter Hertweck NachfolgerFORUMs,

unsere Gegenwart hat sich gravierend verändert.

Wer diese Zeit erfolgreich für sich oder für sein Unterneh- men nutzen möchte , muss sich mit ihr differenziert ausein- andersetzen. Es gilt ganzheitlich und vernetzend denken zu lernen.

Das Peter Hertweck NachfolgerFORUM bietet Ihnen das Know-how. Außergewöhnliche Persönlichkeiten und erfolg- reiche Unternehmer zeigen, wie das Business von heute in der Zukunft noch funktionieren kann.

Im vertraulichen Rahmen und auf Augenhöhe finden Sie Anregungen und Kontakte, die Sie in Ihren wirtschaftlichen Zielen weiter bringen.

Dass Ihnen das gelingt, wünsche ich Ihnen von Herzen.

Nutzen Sie die Gelegenheit.

Holen Sie sich wertvolle Impulse für Ihre Wunsch- Nachfolge.

Ihr Peter Hertweck

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

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MODERATION

Corinna Egerer

Moderatorin Wirtschaft & Politik

Als Moderatorin mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund führt Corinna Egerer inhaltlich souverän, in der Sache professionell und im Stil charmant durch Business-Veranstaltungen; live und vor der Kamera - in Deutsch und Englisch.

Mit ihrer langjährigen Erfahrung im Kommunikationsbereich diverser, international tätiger Unternehmen kann sie unterschiedliche Formate und Zielgruppen erfolgreich zusammen- bringen. Sie moderiert stets mit Herz und Verstand und führt ihre Zuhörer kompetent durch das jeweilige Programm.

Wirtschaftliche Fragestellungen allgemein, Management und Führung, Themen rund um Unternehmer und Unternehmen, Familienunternehmen, Entrepreneurship und den Mittelstand betreffende Fragen gehören zum Moderations-Portfolio von Corinna Egerer. Oft beschäftigt sie sich auch mit Zukunftsthemen rund um Innovation, Digitalisierung, FinTech, Industrie 4.0, Internet der Dinge, Smart City und Investitionen sowie mit standortpolitischen Fragen.

Dieses Jahr erscheint das Peter Hertweck NachfolgerFORUM auch im Streaming-Format

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

STREAMING

Corona bringt auch Innovation und deshalb übertragen wir unser Peter Hertweck Nachfolger FORUM als virtuelle Messe (einschl. Vorträge, Partner…) ins Internet sowie an attraktive Orte, wo sich Unternehmer, Nachfolger und/oder Investoren treffen und die Veranstaltung gemeinsam anschauen können. Oder Sie implementieren dieses Format in Ihren Besprechungsraum und bieten Ihren Kunden, Geschäftspartnern und Mitarbeitern die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.

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GRUSSWORT

Prof. Dr. Dr. Dr. Franz-Josef Radermacher

Professor a. d. Uni Ulm

Leiter Forschungsinstitut für anwendungsorientierte Wissensverarbeitung, Mitglied Club of Rome

Die Gefahr der geopolitischen Konfrontation sowie der Druck auf Unternehmen ist massiv gewachsen. Egal ob Pandemie, Weltwirtschafts- oder Finanzkrise: enor- me geopolitische Spannungen bauen sich auf. Auch die Bekämpfung des Klimawandels geht in die falsche Richtung.

Die zunehmend wachsenden Probleme erfordern neue Wege. Dazu ist es nötig, über den eigenen Tel- lerrand hinaus auf andere Entwicklungen zu schau- en. Wertschätzung, Offenheit und Wohlwollen sind Voraussetzungen dazu. Das finden Interessenten auf dem Peter Hertweck NachfolgerFORUM 2021, wel- ches dieses Jahr zum 4. Mal stattfindet.

Wichtige Themen werden von kompetenten Persön- lichkeiten präsentiert, von der Einordnung der Krise über Zukunftstechnologien bis zum Umgang mit chi- nesischen Investoren. Es geht um Verständnis, um die Identifikation unserer Chancen und um Ideen, wie diese Chancen genutzt werden können. Erfolg- reiche Start-Ups zeigen, wie Business heute funktio- nieren kann und was junge Menschen bewegt, in die Nachfolge zu gehen.

Ich kann Ihnen das Peter Hertweck Nachfolger- FORUM empfehlen. Es ist ein Ort, an dem Unterneh- mer Partnerschaften finden und neue Ideen disku- tieren. Ich wünsche dem Forum, den Initiatoren und vor allem den Teilnehmern eine spannende Veran- staltung und viele neue Anregungen.

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Dr. Dieter Salomon

Hauptgeschäftsführer IHK Südlicher Oberrhein

„Wer übernimmt, wenn ich gehe?“ – Diese Frage muss sich über kurz oder lang jede Unternehmerin und jeder Unternehmer stellen. Je früher die Vorbereitungen starten, desto besser. Die Nachfolge von morgen beginnt dabei schon mit der Unternehmensstrategie von heute. Jetzt gilt es, in die digitale Transformation zu investieren, sonst sinkt der Marktwert des Unternehmens schon bald. Was daraus folgen würde, wäre Aufgabe statt Übergabe. Und wenn für viele Betriebe derzeit auch die Existenzsiche- rung im Vordergrund steht, schließt das Investitionen in die Digitalisierung nicht aus. Im Gegenteil: Die Coronapandemie hat uns gezeigt, dass der digitale Wandel unumgänglich ist. Diesem Umbruch müssen sich Unternehmer innen und Unternehmer nun stellen. Denn das ist der erste Schritt auf einem guten Weg zur Unternehmensnachfolge.

Ihr Dieter Salomon

GRUSSWORT

(5)

Fritz Keller

Winzer, Gastronom und Fußballfunktionär

Fritz (Friedrich Walter) Keller geb. am 2. April 1957 in Freiburg im Breisgau. Nach der Ausbildung zum Winzer und zum Weinküfermeister und mehreren Praktika in Weinregionen außerhalb Badens (u.a. Bur- gund, Bordeaux) übernahm er 1990 die Führung des Weinguts Franz Keller von seinem Vater. In den da- rauffolgenden Jahren folgten der Weinimport/Weinhandel Franz Keller, das Hotel & Restaurant Schwar- zer Adler (1 Michelin Stern) und das Winzerhaus Rebstock. Seit 2002 ist Fritz Keller Geschäftsführer des gesamten Unternehmens, seit 2007 Betriebsinhaber.

2013 wurde der inzwischen mehrfach mit Architekturpreisen ausgezeichnete Neubau des Weingutes Franz Keller in Betrieb genommen.

Für seine Begeisterung als Gastgeber, Winzer und Weinhändler hat Fritz Keller sehr gute Bewertungen in den einschlägigen Wein- und Restaurant-Guides und zahlreiche Auszeichnungen erhalten: Winzer des Jahres 2019 (Gault & Millau 2019 zusammen mit Sohn Friedrich), Wirtschaftsmedaille des Landes Baden- Württemberg (2016), Weinunternehmer des Jahres (2014 Meininger), Brillat Savarin Plakette (2012), uvm.

Von September 2019 bis Mai 2021 war er Präsident des Deutschen Fußball-Bundes (DFB). Davor von 2010 bis September 2019 Präsident des Fußballbundesligisten SC Freiburg.

Copyright Herr Fabian Fiechter

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Prof. Dr. Thomas Druyen

Institut für Zukunftspsychologie und Zukunftsmanagement in Wien

"Familienunternehmen werden auch in Zukunft eine gravierende Rolle für unsere gesellschaftliche Gestaltung übernehmen und maßgeblich zu einem nachhaltigen und ethischen Bewusstsein bei- tragen. Vor dem Hintergrund der exponentiellen Digitalisierung wird die Nachfolgethematik dabei von existentieller Bedeutung sein."

Thomas Druyen gilt als einer der renommiertesten Vermögensforscher in Europa. Er ist Soziologe, Buchautor und Begründer der Vermögenskulturforschung. Seit 2007 ist er ordentlicher Professor an der Sigmund Freud PrivatUniversität in Wien. 2019 wurde er außerordentlicher Professor an der Universität Mohammed VI Polytechnic in Ben Guerir, Marokko und gründete dort die Abteilung für Preducation und immersives Lernen.

Seine aktuelle Forschung am IZZ, dem Institut für Zukunftspsychologie und Zukunftsmanagement, konzentriert sich auf die psychologischen und neuronalen Bedingungen und Begleiterscheinun- gen der Zukunftsgestaltung, der Digitalisierung und des demografischen Wandels.

BLOCK I: UMGANG MIT KRISEN UND ZUKUNFT

(6)

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Prof. Peter Gentsch

Pionier und Top-Experte im Bereich Digitale

Transformation, Künstliche Intelligenz (KI) und Big Data

“Game Changer AI! Smart Data und intelligente Algorithmen ermöglichen neue Umsatzpotentiale und Geschäftsmodelle. Leider fehlt uns häufig die Business-Phantasie - wir sehen AI nur als ein weite- res Tool zur Automatisierung und Effizienzsteigerung.“

Peter Gentsch ist Speaker, Unternehmer und Wissenschaftler in einer Person und zählt seit den 90er Jahren zu den Pionieren und Top-Experten im Bereich Digitale Transformation, Künstliche Intelligenz (KI) und Big Data. Während andere nur über Digitalisierung und Technologie-Trends referieren, lebt er sie. Mit zahlreichen Unternehmensgründungen und -beteiligungen und fünf erfolgreichen Exits gehört er zu den erfolgreichsten Internet-Unternehmern in Deutschland.

Dr. Markus Faulhaber

Mitglied des Aufsichtsrats der Allianz Lebensversicherungs-AG Beratende Funktion AllianzGI, Allianz Pension Consult GmbH Stuttgart / München

“Die disruptive Veränderung des Geschäftsmodells Lebensversicherung wird am Beispiel Allianz Lebensversicherung dargestellt.

Der erste Teil „Transformation“ beschreibt Strategie, Prozess und Ergebnis der Veränderung Der zweite Teil „Skalierung“ zeigt die zahlreichen Optionen zur Erweiterung des neuen Geschäfts- modells in den Dimensionen Geldanlage (Assetmanagement), Digitale Geschäftsmodelle und In- ternationalisierung auf.”

BLOCK I: UMGANG MIT KRISEN UND ZUKUNFT

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PANEL N°1

DONNERSTAG 15:00 UHR

China ist die zweitgrößte Volkswirtschaft der Welt. Im Geschäftsleben wissen Chinesen die klas- sischen „deutschen Tugenden“ zu schätzen.

Ähnlich wie auf deutscher Seite häufig Unerfahrenheit herrscht, wie man die ersten Schritte geht, den richtigen Partner findet, Verhandlungen führt usw. gibt es eine entsprechende Unsicherheit auf chinesischer Seite.

Nach dem Interview mit Yongtu Long diskutieren China-erfahrene Unternehmer Chancen und Möglichkeiten für den Unternehmensverkauf oder die Zusammenarbeit.

CHINA –

PERSPEKTIVEN FÜR

DEUTSCHE UNTERNEHMEN

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Thomas König

Deutscher Industrie- und Handelskammertag e.V.

Referent Asien-Pazifik Ausschuss der Deutschen Wirtschaft

Thomas König ist Senior Manager China für den Asien-Pazifik Ausschuss der deutschen Wirtschaft (APA) beim Deutschen Industrie- und Handelskammertag e.V. (DIHK). Zuvor war er Referatsleiter Ostasien beim DIHK, Referent der Geschäftsführung der Delegation der deutschen Wirtschaft in Shanghai und hat für die Europäische Handelskammer in Peking, den pan-europäischen Think-Tank European Council on Foreign Relations in London und Paris und das United Nations Institute for Training and Research in Genf tätig.

Er hat Abschlüsse der Yale University, der School of Oriental and African Studies und der London School of Economics und hat ein interdisziplinäres Auslandssemester an der Peking University absolviert.

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allianz.de/deinezukunft

Wenn die Zukunft Dich braucht, dann bist Du da.

Und wenn es um Deine finanzielle Zukunft geht, dann sind wir da.

Die neue Allianz Lebensversicherung Persönlich. Digital. Finanzstark.

SELBST WENN SIND WIR DA

PANEL N°1 | EXPERTINNEN & EXPERTEN

Yongtu Long

Chefunterhändler für Chinas Beitritt zur WTO und ehem. stv. Handelsminister von China

Yongtu Long war Chefunterhändler für Chinas Wiederaufnahme des Vertragsparteistatus des Allgemeinen Zoll- und Handelsabkommens (GATT) und seinen Beitritt zur Welthandelsorganisation (WTO). Daneben war Herr Long für die multilateralen Wirtschafts- und Handelsangelegenheiten zwischen China und den Entwicklungsorganisationen der Vereinten Natio- nen verantwortlich. Er war in die Angelegenheiten der asiatisch-pazifischen Wirtschaftszusammenarbeit eingebunden und nahm an den Treffen der APEC- Handelsminister teil. Nach dem diplomatischen Dienst im Ausland kehrte Herr Long nach China zurück und wurde stellvertretender General- direktor Internationales Zentrum für wirtschaftlichen und technischen Aus- tausch (CICETE). 1992 wurde Herr Long zum Generaldirektor der Abteilung für Internationale Beziehungen des MOFTEC und 1994 zum stellvertretenden Minister des Ministeriums ernannt. Im Februar 1997 wurde er zum stellvertre- tenden Minister und Hauptvertreter für Handelsverhandlungen des MOFTEC ernannt.

Pei-Jun Cheng

Vorstandsvorsitzender Human Network GmbH

Pei-Jun Cheng ist ein Paradebeispiel für unser Netzwerk: Er ist in Stuttgart auf- gewachsen und deshalb ein echter Schwabe – ein zuverlässiger, umtriebiger Querdenker. Der Wirtschaftsexperte hat bei der Allianz eine beeindruckende Karriere gemacht, die ihn zurück in die alte Heimat führte. Dort pflegt er gute Kontakte und ist als Associated Partner der human network GmbH in China unerwegs. So ein vertrauter Anknüpfungspunkt in Peking ist für ein Netzwerk hoch interessant.

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PANEL N°1 | EXPERTINNEN & EXPERTEN

Jan Hellfritz

Managing Partner Aliseo GmbH

Als führendes Unternehmen in Forschung und Entwicklung im Bereich Hospitality, hat Aliseo seine Markenidentität gefestigt, indem es kontinuier- lich designorientierte, technologisch fortschrittliche Produkte entwickelt hat, die dem Hotelier eine unverwechselbare Markenidentität und seinen Gästen einen neuen Maßstab an Komfort und Bequemlichkeit bieten.

Prof. Dr. Dr. Ulrich Hemel

Geschäftsführer, Strategie und Wert Beratungs- und Beteiligungs-GmbH; Direktor, Weltethos-Institut

"Europa muss einen eigenen Weg und eine eigene Stimme finden, um nicht im Streit zwischen China und den USA zerrieben zu werden. Dazu brauchen wir eine Allianz der Werte. In vielen Punkten wird es dabei nicht nur Kontro- versen, sondern auch überraschende Übereinstimmungen mit China geben, denn Europa und China sind sich einig in der Achtung ihrer kulturellen Werte und Wurzeln."

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Peter Jordan

CEO und Inhaber bei Vital-Office GmbH, Vital-Office Hongkong LTD., Vital-Office Shanghai Co. Limited

Vital-Office geht mit seinem Ergonomie-Konzept einen ganz eigenen Weg.

Inspiriert von der Kraft der Natur versteht Vital Office den „Lebensraum Arbeitsplatz“ unter ganzheitlichen Aspekten. Der Handwerksbetrieb produziert in Deutschland und in China.

Die Herausforderung war es den asiatischen Markt zu erschließen und ihn als Produktionsstandort zu nutzen. Als mutiger mittelständischer Unternehmer ist das Peter Jordan gelungen. Wie und worauf aus der Sicht des Handwerkers zu achten ist, erfahren wir von ihm.

Ob als Ministerpräsident von Rheinland-Pfalz oder als Bundesminister der Verteidigung – Rudolf Scharping hat sich in vielen Projekten für wirtschaftlich nachhaltige Lösungen eingesetzt und deren Durchsetzung begleitet. Seit über dreißig Jahren engagiert sich Rudolf Scharping für die Zusammenarbeit mit China. Er gründete 2003 die „Rudolf Scharping Strategie Beratung Kom- munikation AG“ und berät Unternehmen und Institutionen bei der Entwick- lung und Umsetzung von Strategien im nationalen und internationalen Um- feld, darunter mit Schwerpunkt China.

Rudolf Scharping

Bundesminister a.D. und Sportfunktionär Vorstand bei RSBK AG

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Thomas Mack

Geschäftsführender Gesellschafter Europa-Park GmbH & Co Mack KG

Liebe Gäste,

bereits zum vierten Mal dürfen wir Sie zum Peter Hertweck NachfolgerFORUM im Europa-Park begrüßen.

Ich freue mich, Sie bei uns willkommen heißen zu dürfen und wünsche uns allen zwei spannende Tage mit anregenden Diskussionen und interessantem Input.

In unserer schnelllebigen Gesellschaft, die aufgrund der zunehmenden Digitalisierung immer mehr an Fahrt aufnimmt, müssen sich auch Unternehmen mehr denn je dem Wandel der Zeit stellen. Klare Struk- turen und ein Umdenken in der Organisation sind dabei die Schlüssel für ein zukunftsfähiges Bestehen.

Gerade in solch herausfordernden Zeiten, wie wir Sie die vergangenen Monate durch die Corona- Pandemie erlebt haben, wird die Stabilität eines Unternehmens auf die Probe gestellt und ein erstklassi- ges Management erforderlich.

In diesem Sinne freue ich mich auf einen interessanten Austausch und wünsche Ihnen einen spannenden Einblick hinter die Kulissen unseres Familienunternehmens, das sich aktuell in genau diesem Verände- rungs- und Bewährungsprozess befindet. Ich freue mich auf eine produktive Zeit beim Peter Hertweck NachfolgerFORUM 2021 hier im Europa-Park.

Ihr Thomas Mack

Geschäftsführender Gesellschafter

BLOCK II: WELTNEUHEITEN IM EUROPA-PARK

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

opa-Park

Voletarium YULLBE

Schloss Balthasar

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Check-In

Beginn der Veranstaltung Corinna Egerer

Überblick über die Ziele und Agenda

Grußworte Prof. Franz-Josef Radermacher & Dr. Dieter Salomon Einführung in die Veranstaltung durch Peter Hertweck

Block I Umgang mit Krisen & Zukunft

Nachhaltige Unternehmensentwicklung - In Generationen

denken Fritz Keller

Zukunftsnavigation Prof. Dr. Thomas Druyen

Wie Künstliche Intelligenz (KI) Unternehmen, Märkte und

Gesellschaft grundlegend verändert Prof. Peter Gentsch Disruptive Veränderung von Geschäftsmodellen Dr. Markus Faulhaber Panel I China: Perspektive für deutsche Unternehmen

Marktpotential - Entwicklungspartner - Investoren

Einführung Thomas König

Interview Yongtu Long / Moderation: Pei-Jun Cheng Yongtu Long Perspektive für deutsche Unternehmen

Marktpotential - Entwicklungspartner - Investoren Moderation: Thomas König

Rudolf Scharping Jan Hellfritz

Prof. Dr. Ulrich Hemel Peter Jordan

Block II Innovationen pur: Weltneuheiten im Europa-Park

Eatrenalin - Das Restaurant der Zukunft Thomas Mack Vorstellung der Living Library / Lebendige Bibliothek

Weltneuheit im Voletarium:

Start in den Tag: Peter Hertweck und Corinna Egerer Block III Innovation in der Nachfolge -

So finden Unternehmer ihre Nachfolger

Wie ein Start up die Energiebranche aufwirbelt Marco Beicht

Start up oder Start in? Sascha Kiener

Panel II Nachfolge - Erfahrungen junger Menschen aus Unternehmerfamilien

Moderation: Prof. Dr. Nils Högsdal Sascha Kiener

Benjamin Discher Sarna Röser Rosalie Dorn Block IV Nachfolge in Krisenzeiten

Unternehmensverkauf - Neue Chancen nach Corona Sebastian Wissig Sebastian Ringleb Verkauf fördern durch Sanierung -

Der präventive Restrukturierungsrahmen Dr. Dietmar Haffa Lunch im Schloß Balthasar - Integrierte Living Library

Steuern als Grundlage in der Nachfolgegestaltung Dr. Stefan Lammel IT als "Gamechanger": Wie manage ich Digitaliserung

in meinem Unternehmen? Dr. Thomas Endres

Block V Finanzieren - Anlegen - Investieren - in unsicheren Zeiten

Vermögens- und Liquiditätsmanagement in Coronazeiten Rainer Laborenz Technologien & Innovationen fördern & finanzieren Torsten Volkmann Flexible Finanzierungslösungen über ein stetig wachsendes Richard Heller

AGENDA DONNERSTAG, 21. OKTOBER 2021 FREITAG, 22. OKTOBER 2021

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

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Sascha Kiener ist Gründer der Augmentaio GmbH in München und Gesellschafter von Innovation.Rocks in Wien. Zudem ist er im Family Office der Familie Kiener als Portfolioverwalter und Geschäftsführer tätig. Kiener verfolgt das Ziel, innovative Technologien im Bereich Augmented Reality zu entwickeln und Kunden maß- geschneiderte AR Lösungen anzubieten.

„Digitalisierung macht selbst vor tradi- tionellen Branchen keinen Halt. Wer sich heute verwehrt wird spätestens übermor- gen ersetzt. Gerade in schwierigen Markt- situationen wird der Effekt dabei noch weiter verstärkt. Im Digitalisierungspro- zess schafft dabei die Kundenzentrierung, also das konsequente Denken aus der Sicht des Endkunden heraus, die wahren Champions von morgen.“

Sascha Kiener

Gründer und Gesellschafter Augmentaio GmbH

Marco Beicht

Gründer und Geschäftsführer powercloud GmbH

BLOCK III: INNOVATIONEN IN DER NACHFOLGE

Rund 40 % der Unternehmensnachfolgen scheitern, weil sich kein geeigneter Nachfolger findet.

Doch was brauchen junge Menschen in einer Zeit, in der durch Künstliche Intelligenz (KI) 60 % der heutigen Schülergeneration später Berufe ergreifen wird, die es derzeit noch nicht gibt?

Wie junge Menschen ticken und was sie veranlasst, den einen oder den anderen Weg zu gehen, erfahren Sie hier.

NACHFOLGE-

ERFAHRUNGEN JUNGER MENSCHEN AUS

UNTERNEHMERFAMILIEN PANEL N°2

FREITAG 10:45 UHR

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EXPERTEN

Sarna Röser ist seit 2018 Bundesvor- sitzende des Verbands DIE JUNGEN UNTERNEHMER, designierte Nachfolgerin für das 1923 gegründete Familienunter- nehmen Zementrohr- und Betonwerke Karl Röser & Sohn GmbH in Baden-Würt- temberg, Mitglied der Geschäftsleitung der Röser FAM GmbH & Co. KG. und Start- Up-Gründerin. 2020 wurde Sarna Röser in den Aufsichtsrat der Fielmann AG sowie als stellvertretende Vorsitzende der Lud- wig-Erhard-Stiftung gewählt. Des Weite- ren ist sie im Beirat der Deutschen Bank sowie im Vorstand der Wertekommission Benjamin Discher, 31, ist Geschäftsführer

von Kresse & Discher, einer Agentur für Content Marketing mit mehr als 60 Mit- arbeitern. 2016 ist der Sohn von Firmen- gründerin Heike Discher, 58, als Geschäfts- führer und Gesellschafter in die Agentur eingestiegen. Davor verantwortete er das internationale Online Marketing für Bosch Home & Garden. Bei Kresse & Discher baut der Online-Experte die stark wachsenden Geschäftsfelder Social Media und Online Marketing aus. Der Generationenüber- gang verläuft reibungslos und fördert das Wachstum der seit 1990 bestehenden

PANEL N°2 | EXPERTINNEN & EXPERTEN

Sarna Röser

Bundesvorsitzende von DIE JUNGEN UNTERNEHMER Röser FAM GmbH & Co. KG

Benjamin Discher

Geschäftsführer Kresse & Discher GmbH

Rosalie Dorn verantwortet die Bereiche Controlling, Finanzen und Nachhaltig- keit bei Rapunzel Naturkost, einem der führenden Bio-Lebensmittelhersteller in Europa. Die Tochter des Gründers Joseph Wilhelm sammelte nach ihrem Master internationale Berufserfahrung bei PwC im Bereich Prozesse & IT. Mittlerweile trägt sie gemeinsam mit ihren Geschwis- tern, die eine starke Werte-Orientierung verbindet, aktiv zum Erfolg des Allgäuer Familienunternehmens bei. Alle fünf Ge- schwister sind Gesellschafter des Unter- nehmens, zu dem auch Zwergenwiese Prof. Dr. Nils Högsdal lehrt Corporate

Finance und Entrepreneurship an der Hochschule der Medien in Stuttgart. Seit September 2016 verstärkt er das Rektorat der Hochschule der Medien als Prorektor Innovation. Er erhielt 2015 den Landes- lehrpreis. Nils Högsdal war viele Jahre als Unternehmer und Führungskraft tätig und ist weiterhin in der Startup-Welt aktiv, u.a. als Juror für Jugend Gründet und den Landespreis für junge Unterneh- men in Baden-Württemberg. Dazu kom- men regelmäßige Reise ins Silicon Valley und aktive Beteiligungen an Startups als

Prof. Dr. Nils Högsdal

Corporate Finance and Entrepreneurship Hochschule der Medien Stuttgart

Rosalie Dorn

Leitung Controlling, Finanzen und Nachhaltigkeit Rapunzel Naturkost GmbH

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

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EXPERTEN

Als Full-Service-Kanzlei begleiten wir Unter- nehmen und Unternehmer in allen Lebens- lagen. Von der Gründung eines Unterneh- mens bis zu dessen Übergabe im Rahmen eines Verkaufs oder einer anderen Nach- folgegestaltung. Dabei ist die Verzahnung zwischen den verschiedenen Rechtsge- bieten, vor allem zwischen dem Gesell- schafts- und dem Erbrecht von allergrößter Bedeutung. Hierfür arbeiten Spezialisten unserer Kanzlei aus den jeweiligen Rechts- gebieten zusammen mit dem Steuerbera- ter des Unternehmens um die jeweils indi- viduell beste Gestaltung zu erarbeiten und umzusetzen.

Sebastian Ringleb hat zunächst Wirt- schaftswissenschaften an der Justus- Liebig-Universität in Gießen studiert und anschließend einen Master of Laws im Be- reich Mergers & Acquisitons an der Frank- furt School of Finance & Management ab- geschlossen. Seit 2017 ist er Teil des Teams der Nachfolgekontor GmbH und Sonntag Corporate Finance GmbH, 2021 wurde er zum Partner der beiden Gesellschaften er- nannt. Herr Ringleb verfügt über Sektor- erfahrung im Sonderanlagenbau, Hand- werk sowie in der Logistik und IT.

Rechtsanwalt Dr. Dietmar Haffa ist in der Restrukturierungs- und Sanierungsbera- tung sowie in der Insolvenzverwaltung bei Schulze & Braun tätig. Seine Fach- gebiete sind die Restrukturierung und Sanierung von Unternehmen, die Erstel- lung von Insolvenzplänen die Eigenver- waltung und die Insolvenzverwaltung.

Dr. Haffa wird an zahlreichen Gerichten in Baden-Württemberg zum Insolvenz- verwalter bestellt. Darüber hinaus hält er Vorlesungen zum Insolvenzrecht und ist Mitautor in Braun (Hrsg.), Kommentar zur Insolvenzordnung sowie in Braun (Hrsg.), Kommentar zum StaRUG.“

Sebastian Wissig hat einen Bachelor of Science in Economics an der Ruprecht- Karls-Universität Heidelberg sowie einen Master of Science in BWL mit Schwer- punkt Strategy & Finance absolviert. Er ist nach Stationen u.a. bei der Commerzbank AG seit 2016 bei der Sonntag Corporate Finance GmbH und der Nachfolgekontor GmbH als Projektleiter tätig. Im Rahmen des internen Buy-Outs wurde Herr Wissig zum Partner beider Gesellschaften.

BLOCK IV: NACHFOLGE IN KRISENZEITEN

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Dr. Stefan Lammel

Fachanwalt für Handels- und Gesellschaftsrecht FRIEDRICH GRAF VON WESTPHALEN & PARTNER mbB

Sebastian Ringleb

Partner

Nachfolgekontor GmbH

Dr. Dietmar Haffa

Rechtsanwalt - Fachanwalt für Insolvenzrecht - Dipl.-Betriebswirt (BA) - Schultze & Braun

Sebastian Wissig

Projektleiter und Partner Nachfolgekontor GmbH

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BLOCK IV: NACHFOLGE IN KRISENZEITEN BLOCK V: FINANZIEREN - ANLEGEN - INVESTIEREN

Dr. Thomas Endres

CEO & Founder

corporate momentum GmbH

Das Buzzword „Digitalisierung“ begegnet uns heute nicht nur in den Medien oder als Digital Skill, sondern ist vielmehr für jedes Unternehmen und deren Mitarbeiter ein wichtiger Prozess, um zukunftsorientiert und wettbewerbsfähig zu sein.

IT und die digitale Transformation verändert Geschäftsmodelle, interne wie externe Prozesse, richtet Strategien neu aus und passt Produkte oder Services an.

Es ist unumstritten, dass die technologischen Möglichkeiten zunehmen. Dennoch bietet das weite Feld der Digitalisierung mehr Chancen, als in einem Schritt und auch gleichzeitig umsetzbar sind. Wie positionieren sich Unternehmen digital und nutzen die Kanäle und technologischen Werkzeuge und neuen Methoden für sich?

Man kann hierbei auf der Ebene der Geschäftsmodelle tätig werden, sich um eine verbesserte Firmenbe- wertung kümmern, digitale Kundenerlebnisse herstellen oder interne Prozesse neu gestalten. Eine pro- fessionelle und passgenaue Vorgehensweise für die eigene Unternehmung orientiert sich an dem Aus- gangszustand, naheliegenden Chancen und daran, wo auch in der unmittelbaren Auseinandersetzung mit klassischen und disruptiven Wettbewerbern Handlungsbedarf besteht. Punktgenaue und lernende Vorgehensweisen im Bereich der IT und Digitalisierung sind der „Gamechanger“, nicht die angeblich all-

Rainer Laborenz

Geschäftsführer und Gesellschafter azemos vermögensmanagement gmbh

Rainer Laborenz ist Geschäftsführer und Gesellschafter der azemos vermögensmanagement gmbh. Die 2002 gegründete azemos ist spezialisiert auf die unabhängige und höchst individuelle Verwaltung an- spruchsvoller Vermögen und gehört aktuell mit 15 Mitarbeitern und einem betreuten Mandatsvolumen von rund 530 Mio. zu den Großen der Branche. Im Umfeld von Null- und Minuszinsen schätzen vermögende Privatkunden wie auch zahlreiche Unternehmen und institutionelle Mandanten die Nischen-Expertise von azemos bei der Konzeption und Auflegung gut verzinster Immobilienanleihen, die sich durch kurze Laufzeiten sowie erstrangige Grundbuchabsicherung im Pfandbrief-Rang auszeichnen.

Nach dem BWL-Studium war Rainer Laborenz mehr als 10 Jahre lang bei einer deutschen Großbank für die Betreuung der vermögenden Privatkunden zuständig, bevor er mit dem Aufbau der heutigen azemos vermögensmanagement gmbh den entscheidenden Schritt in die bankenunabhängige Vermögensver- waltung gemacht hat. Er verfügt damit über mehr als 25 Jahre Berufserfahrung im Private Banking und zeigt auch privat als Ehemann und Vater von 6 Kindern, welche Werte ihm wichtig sind. Diese Kombination aus Unternehmertum, Expertise und verantwortungsvoller Bodenständigkeit prägt die gesamte Unter- nehmenskultur.

In seinem Kurzvortrag „Vermögens- und Liquiditätsmanagement in Coronazeiten“ sowie in der „Living Library“ gibt Rainer Laborenz Einblick in bewährte Konzepte des Cash-Managements und der Vermögens- strukturierung, mit denen die Geldanlage auch in turbulenten Zeiten nicht zur Spekulation wird.

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azemos

Ihr unabhängiger Vermögensverwalter für wertorientiertes

Investieren

Rainer Laborenz Geschäftsführender Gesellschafter

laborenz@azemos.de

Richard Schuler Mitglied der Geschäftsleitung

schuler@azemos.de

Seit der Gründung im Jahr 2002 steht unser Unternehmen privaten wie institutionellen Anlegern mit individuell maßgeschneiderten Strategien beim nachhaltigen Vermögensaufbau zur Seite.

azemos

vermögensmanagement gmbh www.azemos.de

Im Senator-Burda-Park / BIZZZ Freiburger Staße 41

77652 Offenburg

Portfoliostrategien für Privat- und Firmen- vermögen

Liquiditätsmanagement für Unternehmen Konzentration auf reale, inflationsge- schützte Sachwerte

Attraktiv verzinste und sicherheits- orientierte Anleihen mit erstrangiger Grundschuldabsicherung und überschauba- ren Laufzeiten

Banken- und produktunabhängig Bank-Lizenz (§32KWG)

BLOCK V: FINANZIEREN - ANLEGEN - INVESTIEREN

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Torsten Volkmann

Vorstand Spitzmüller AG

Torsten Volkmann hat Maschinenbau an der Universität Karlsruhe (TH) - dem heutigen Karlsruher Institut für Technologie (KIT) - studiert.

In 2007 begann er seine Laufbahn als Berater bei der Spitzmüller AG und ist seit 2018 Vorstand des Unternehmens.

Die Spitzmüller AG ist der Experte im Bereich der Förderberatung für die Themen Innovation, Energieeffizienz und Digitalisierung. Seit über 35 Jahren unterstützt das regional verankerte Familienunternehmen mittelständische Unternehmen deutschlandweit durch Zuschuss- und Darlehensberatung. Die Spitzmüller AG tritt dabei als transparenter und lösungsorientierter Partner für Unternehmen, Banken, Forschungsein- richtungen sowie weiteren Multiplikatoren auf.

Richard Heller

Leiter Firmenkunden creditshelf AG

Der gelernte Bankkaufmann der IHK Düsseldorf Richard Heller ist Leiter Firmenkunden bei creditshelf. Studiert hat er Volkswirtschaftslehre mit Schwerpunkt auf Unternehmenskooperationen an der Westfälischen Wilhelms-Universität in Münster. Bevor Heller zu creditshelf kam, war er mehrere Jahre bei der Commerzbank tätig und hat dort diverse Stationen der Mittelstandsbank durchlaufen.

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Manuel Herder

Deutscher Verläger Verlag Herder GmbH

Manuel Herder, 1966* in Freiburg im Breisgau, verbrachte seine Schulzeit in Deutschland und England.

Nach seinem Wehrdienst in Nagold studierte er Japanologie, Theologie, Erziehungswissenschaft und Betriebswirtschaft an den Universitäten Tübingen, Matsuyama und Bonn. Parallel zum Studium absolvierte er verschiedene Firmenpraktika bei Verlags- und Medienunternehmen in Deutschland, England, Singapur und Japan.

1992 trat Manuel Herder in das Familienunternehmen Herder ein. Zum 01.01.2000 übernahm er von seinem Vater Dr. Hermann Herder die Gesamtgeschäftsführung des Verlagshauses Herder, womit der Generationenwechsel von der fünften auf die sechste Generation in Freiburg erfolgt ist.

Zu seinen Autoren zählen die Päpste, der Dalai Lama und Kaiserin Michiko genauso wie Persönlichkeiten aus Theologie, Pädagogik, Psychologie Geschichte und Politik. Seit 2016 ist Herder Mehrheitsgesellschafter bei Thalia.

DISRUPTION TOTAL - GESCHÄFTSMODELLE IM UMBRUCH

Teilnehmer leihen sich „ein Buch“ und lesen es – allerdings ist „das Buch“ in diesem Fall ein Mensch, eine Unternehmerpersönlichkeit, ein (pot.) Nachfolger oder Experte und „das Lesen“ ist ein persönliches Gesprächserlebnis.

Diese „lebendigen Bücher“ werden vorgestellt und stehen Ihnen, an ausgewählten Stationen, zur Verfügung. Teilnehmer, die sich für sie/ihn interessieren, können dort persönlich ihre Fragen stellen oder nur zuhören.

Nutzen Sie die Gespräche für Ihr Business.

LIVING LIBRARY

Emmanuel Beule

Referent digitale Geschäftsprozesse IHK Südlicher Oberrhein

Thema:

„Wertsteigerung des Un- ternmens durch (digitale)

Transformation“

Das Potenzial der Digitalisierung besteht nicht in der Einführung einer Software oder einer per Code gesteuerten Maschine, nein, es ist die Fähig- keit in (komplexen) Konzepten zu denken. Dabei sage ich auch, dass nicht alles per se digitalisiert werden muss. Aber nicht über die Möglichkeiten nachzudenken, kann den Unternehmenswert deutlich schaden. Wenn wir begreifen, dass digitale Innovationen nicht nur per Software-Knowhow getrieben werden, sondern bei der Führung, Gestaltung der Unteneh- menskultur und dem Wandel der Arbeit beginnen, sind Nachfolgerege- lungen erfolgreicher. Fraglich ist, ob ein digitales Geschäftsmodell oder digitale, moderne Technologien junge oder unternehmerisch getriebene Menschen dazu bewegen, ein Unternehmen zu übernehmen.

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

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Thema:

„Digitaliserung: Wo fange ich an, wie mache ich wei-

ter?“

Thema:

„Haftungsrisiken im Über- gang - Für Verkäufer und

Käufer“

Ralf Minet

Geschäftsführer

FRIEDRICH GANZ Versicherungsmakler GmbH

Ralf Minet begann 1991 in der Versicherungsbranche. Nach dem dualen BWL- Studium, Fachrichtung Versicherung bei Assekuranz Herrmann in Karlsruhe, war er ab 1994 Assistent der Geschäftsführung und im Vertrieb bei einem Versicherungsmakler. Später arbeitete er fünf Jahre als Key Account Manager im Maklervertrieb eines internationalen Versicherers. In 2003 wechselte er zu einem der weltweit größten internationalen Versicherungsmakler und verant- wortete dort den Bereich Construction für Deutschland und Österreich. 2016 zog es Ralf Minet zurück in den Mittelstand und er ist seitdem Geschäftsführer bei der ARTUS GRUPPE / FRIEDRICH GANZ Versicherungsmakler GmbH in Baden-Baden.

Dr. Thomas Endres

CEO & Founder

corporate momentum GmbH

Den Firmen gehört die Zukunft, die Digitalisierung vorausschauend betrei- ben, bereit sind, Bewährtes radikal zu hinterfragen und in der Lage sind, Inno- vation mit Betriebswirtschaft zu verknüpfen.

LIVING LIBRARY

Thema:

„Vermögens- und liquiditäts- management in unsicheren

Zeiten“

Thema:

„Nachhaltiges Investieren und Impact Investing - neu-

er Trend oder die Zukunft der Vermögensanlage“

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Thomas Münscher

Vermögensmanager Bethmann Bank AG

Thomas Münscher betreut seit über 20 Jahren vermögende Privatpersonen, Unternehmer und Stiftungen in allen Vermögensfragen. Nach seiner Aus- bildung zum Bankkaufmann und ersten Schritten in der Wertpapierberatung, absolvierte er das Studium zum "Financial Planner" an der Frankfurt School, mit dem Ziel, seine Kunden unter Berücksichtigung Ihrer finanziellen, recht- lichen und persönlichen Ausgangslage ganzheitlich zu betreuen.

Die wachsende Bedeutung und zunehmende Fragen seiner Kunden zu Nachfolgethemen, bewogen ihn zum Studium "Estate Planner" an der EBS in Östrich-Winkel. Regelmäßige Weiterbildungsveranstaltungen zu diesen Themen halten sein Wissen auf aktuellem Stand. Der ganzheitliche Bera- tungsansatz entspricht der Beratungsphilosophie der Bethmann Bank, bei der Thomas Münscher seit 2019 für die Kundenakquisition und -betreuung in der Region Baden verantwortlich ist.

In seinem Kurzvortrag „Vermögens- und Liquiditätsmanagement in Corona- zeiten“ sowie in der „Living Library“ gibt Rainer Laborenz Einblick in bewähr- te Konzepte des Cash-Managements und der Vermögensstrukturierung, mit denen die Geldanlage auch in turbulenten Zeiten nicht zur Spekulation wird.

Rainer Laborenz

Geschäftsführer und Gesellschafter azemos vermögensmanagement gmbh

(19)

Thema:

„Über den Wert und Preis des Unternehmens“

Thema:

„Stolperstein auf dem Weg nach Asien“

LIVING LIBRARY

Thema:

„Studentische Beratungen - Brückenbau zwischen Hochschulen, Unterehmen

und Nachfolgern“

Thema:

„Technologien und In- novationen fördern und

finanzieren“

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

Dr. Michael Strickmann

Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Eidel & Partner mbB

„Unternehmensnachfolge ist weitaus mehr als Fakten und Finanzen. Empathie und Psychologie sind für einen erfolgreichen Nachfolgeprozess mindestens ebenso wichtig.“

Dr. Michael Strickmann (*1965) ist seit dem Jahr 2000 für Eidel & Partner tätig.

Im Jahr 2005 wurde er als Partner in die Geschäftsleitung der Eidel & Partner Unternehmensgruppe aufgenommen. Er ist überdies seit 2004 Mitglied des Prüfungsausschusses für Steuerberater beim Finanzministerium Baden Würt- tembergs und hält zahlreiche Fachvorträge und Seminare.

Frank Sauter

Head of Corporate Banking Stuttgart HSBC Trinkaus & Burkhardt AG

Frank Sauter ist Leiter Corporate & Institutional Banking der Niederlassung Stuttgart von HSBC Deutschland. Seit über 25 Jahren berät er aktiv interna- tionale Unternehmen, vornehmlich in Süddeutschland und der Schweiz, in nationalen und internationalen Fragen. Die Themen- und Tätigkeitsgebiete umfassen, neben dem kommerziellen Transaktions- und Kreditgeschäft sowie dem Kapitalmarkt, vor allem auch die Unterstützung und Begleitung der Unternehmen in einem sich stark verändernden und globalisierenden Umfeld.

TriRhena Consulting - Wir bauen Brücken zwischen Hochschulen, Nachfolgern und der Wirtschaft.

Mit dieser Philosophie unterstützen wir als studentische Beratung Unternehmen seit 10 Jahren. Durch die einzigartige interdisziplinäre Zusammenarbeit verknüpfen wir unternehmerische Zusammenarbeit mit studentisch akademischem Know How.

Torsten Volkmann

Vorstand Spitzmüller AG

5.300 langfristig betreute Technologieunternehmen und insgesamt 14.000 erfolgreich abgewickelte Projekte bei einem Projektvolumen von insgesamt ca. 10,5 Mrd. Euro sprechen für die Spitzmüller AG.

Durch Erfahrung und Verantwortung bietet die Spitzmüller AG ihren 35 Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz im Dreiländereck. Durch Ausbildung und Förderung der Mitarbeiter wird der Erfolg des Unternehmens gestaltet.

Es wird am Standort Gengenbach auf moderne, ergonomische Arbeitsplätze und eine nachhaltige Führung geachtet.

Katharina Knobloch

Vorstandsvorsitznde TriRhena Consulting e.V.

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KONTAKTDATEN

ZUKUNFTSWERKSTATT FÜR DEN MITTELSTAND

©2021 Peter Hertweck FORUM HERAUSGEBER & V. i. S. d. P.:

Dipl.-Betriebswirt Peter Hertweck, Dr.-Rudolf-Eberle-Str. 38a, 76534 Baden-Baden/Steinbach EVENTMARKETING &

PROJEKTMANAGEMENT:

Dipl.-Betriebswirt Peter Hertweck, Dr.-Rudolf-Eberle-Str. 38a, 76534 Baden-Baden/Steinbach

IMPRESSUM

Wir bedanken uns für Ihre Teilnahme am diesjährigen Peter Hertweck

NachfolgerFORUM und freuen uns, Sie 2022 wieder begrüßen zu dürfen. Nachfolger - FORUM 2022

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INNOVATIONEN VERÄNDERN DIE WELT. IMMER SCHNELLER.

Schon immer veränderten Innovationen die Welt, noch nie jedoch in einer derartigen Geschwindigkeit, wie wir es heute erleben. Heute noch Weltmarktführer, zwei Jahre später insolvent. Das Schicksal von Kodak steht beispielhaft für das Erfordernis, Geschäftsmodelle permanent zu überdenken. Auf dem NachfolgerFORUM geben wir Ihnen Ideen und Methoden hierzu.

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GESTALTUNG:

Matthias Seiter,

Peter Hertweck FORUM GmbH MITWIRKENDE:

Wir bedanken uns bei allen Partnern für die großzügige Bereitstellung von Bildern und Texten.

FOTOS:

Europa-Park (Rust), sowie alle Teilnehmenden Referenten und Kooperationspartner.

Carmen Mätzing

Business Management Peter Hertweck Forum GmbH

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