Preisliste Stellenmarkt. Nr. 15a 1. April 2021

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Preisliste Stellenmarkt

Nr. 15a | 1. April 2021

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Quelle: IVW III/2020 (F.A.Z./F.A.S.); AWA 2020 (Netto-Reichweite)

Vorsprung bei den klügsten Köpfen

Renommiert, ambitioniert, gefragt. Eine erste Adresse für die Rekrutie- rung von Fach- und Führungskräften ist der Frankfurter Allgemeine Stellenmarkt. Sein hohes Renommee und seine Alleinstellung in der deutschlandweiten Ansprache gefragter Fach- und Führungskräfte machen ihn unverzichtbar für Mittelstand und große Unternehmen.

Im exzellenten journalistischen Umfeld von F.A.Z. und Frankfurter Allgemeiner Sonntagszeitung erreichen Arbeitgeber die klügsten Köpfe.

Qualifizierter Nachwuchs und erfahrene Bewerber informieren sich in den Medien der Frankfurter Allgemeinen, um im Job weiterzukommen.

Dabei interessieren sie sich ebenso für allgemeine Themen rund um Politik, Wirtschaft und Gesellschaft wie für Karriereinfos im Ressort

„Beruf und Chance“ oder in redaktionellen Sonderthemen.

Gezieltes Recruiting und Employer Branding sichert der F.A.Z. Stellen- markt durch beste Kontakte zu den gefragten Leistungsträgern. Für Arbeitgeber entwickelt das Team von REPUBLIC innovative Lösungen, die neben der klassischen Stellen anzeige in der F.A.Z. den Vorsprung im Wettbewerb um die Besten gewährleisten.

Weitere Informationen finden Sie unter » www.republic.de

und im regelmäßigen Newsletter unter » www.republic.de/newsletter oder auf LinkedIn » Republic

KEY FACTS BERUF UND CHANCE

F.A.Z. und Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung:

Beruf und Chance

Erscheinungsweise: wöchentlich samstags in der F.A.Z.

sonntags in der F.A.S.

Copypreis: F.A.Z. 3,30 Euro F.A.S. 4,60 Euro

Verkaufte Auflage: 422.614 Exemplare (Sa–So) Reichweite: 1,52 Mio. Leser

Porträt – Print

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1 Meistgenutzte Medien zur Information z.B. bei Vorständen großer Konzerne, Politikern aus Bundes- und Landes kabinetten und Fraktionen sowie hohen Verwaltungsbeamten;

F.A.Z. und Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung (Netto-Reichweite), Elite-Panel Juni/Juli 2020 des IfD Allensbach

2 LAE 2020 (Leser F.A.Z. und Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung) Quelle: AWA 2020 (Leser F.A.Z. und Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung)

Berufliche Fachgebiete (Top 5)

Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft 389.000 Leser Erziehung, Pädagogik, Lehrmethoden 225.000 Leser Managementmethoden/Personalführung 208.000 Leser

Medizin 173.000 Leser

Computer/EDV/ Informationstechnologie 168.000 Leser

28 %

Führungsposition / Führungskraft im Betrieb

Gesamtbevölkerung: 13 %

Nr. 1

bei Top-Entscheidern in ...¹ Wirtschaft 61 % Politik 62 % Verwaltung 74 % Zielgruppe – Print

46 %

Akademiker

Gesamtbevölkerung: 18 %

34 %

aller Entscheider²

erreicht die Frankfurter Allgemeine crossmedial pro Monat (inkl. Apps)

60 %

Erfolg im Beruf

ist wichtig und erstrebenswert Gesamtbevölkerung: 52 %

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Quelle: AGOF daily digital facts 09/2020 (online und mobil, Basis: Gesamtbevölkerung ab 16 Jahre)

1 bestehend aus FAZ.NET Karriere-Ressort und stellenmarkt.faz.net

Digital die Besten überzeugen

Hochwertig, innovativ, qualifiziert. Auf FAZ.NET informieren sich die Leistungsträger, Fach- und Führungskräfte, die hier den Angeboten des digitalen Stellenmarkts der Frankfurter Allgemeinen begegnen – ob im Ressort „Karriere & Hochschule“ oder in allen anderen Bereichen. Denn der Stellenmarkt ist nicht nur technisch state-of-the-art, sondern auch komplett eingebunden in das redaktionelle Angebot von FAZ.NET – ein uniques Merkmal gegenüber reinen Stellenbörsen im Netz.

Online und mobil die Besten erreichen und vakante Stellen qualifiziert und zügig besetzen – das können Arbeitgeber auf FAZ.NET hervorragend.

Denn hier treffen sie auf ambitionierte Bewerber, die den nächsten Schritt auf der Karriere leiter machen wollen, und junge Talente, die für sich nach dem besten Einstieg suchen.

HR-Angebote erhalten hier die volle Aufmerksamkeit gefragter Bewer- ber. Ob mit einer klassischen Online-Stellenanzeige, speziellen Sonder- platzierungen oder maßgeschneiderten Employer-Branding-Lösungen:

Im Wettbewerb um die klügsten Köpfe ist HR-Kommunikation mit dem digitalen Stellenmarkt der Frankfurter Allgemeinen im idealen Umfeld plaziert.

Weitere Informationen finden Sie unter » www.republic.de

und im regelmäßigen Newsletter unter » www.republic.de/newsletter oder auf LinkedIn » Republic

Porträt – Digital

KEY FACTS Reichweite

Unique User FAZ.NET Digital: 14,17 Mio.

Unique User FAZ.NET Digital Karriere & Hochschule¹: 0,52 Mio.

Die typischen User von FAZ.NET sind

• bis 49 Jahre alt

• hervorragend gebildet

• in qualifizierten Positionen tätig

• beruflich besonders engagiert

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1 Nach Häufigkeit, eigene Auswertung 2020

Quelle: LAE 2020 (Nutzer pro Monat; Marke digital, inkl. Apps) Zielgruppe – Digital

Beliebteste Suchbegriffe¹ Geschäftsführer

Ingenieur (Voll-)Jurist Vorstand/CEO

Vertriebsleiter/Marketing Ausbildungsbereiche (Top 5)

Wirtschaft/Rechtswissenschaft 222.000 Nutzer Kaufmännische Ausbildung 162.000 Nutzer Geisteswissenschaften 129.000 Nutzer Naturwissenschaften/Medizin/Pharmazie 83.000 Nutzer Ingenieurwissenschaft/Technik 79.000 Nutzer

40 %

100.000 Euro und mehr

Persönliches Brutto-Jahreseinkommen Entscheidungsträger gesamt: 35 %

22 %

Vorstandsmitglied, Geschäftsführer, Direktor, Amts-/Betriebs-/Werksleiter Entscheidungsträger gesamt: 19 %

367.000

Entscheider im Mittelstand KMU-Definition des IfM Bonn

24 %

aller Entscheider

erreicht die Frankfurter Allgemeine über ihre digitalen Kanäle

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6

Premium

Frankfurter Allgemeine

Kluge Köpfe Kombi

Festformate, farbig Vorzugsplatzierungen¹ Sa + So

AS/DU: Freitag der Vorwoche, 13.00 Uhr

1/1 Seite alleingestellt im redaktionellen Umfeld 83.380

1/2 Seite quer alleingestellt im redaktionellen Umfeld 52.460

1/3 Seite quer alleingestellt im redaktionellen Umfeld 39.510

1/4 Seite Eckfeld / quer alleingestellt im redaktionellen Umfeld 29.860

Imagewerbung

1 Reservierungen für Vorzugsplatzierungen verfallen, sofern für sie bis zum vorgezogenen AS kein schriftlicher Buchungsauftrag vorliegt. Weiterhin behalten wir uns im Falle einer Auftragserteilung eines anderen Kunden für eine bereits reservierte Vorzugsplatzierung vor, diese Reservierung zur Buchung freizugeben, sollte der Auftrag des reservierenden Kunden nicht innerhalb von drei Werktagen vorliegen.

Die Preise gelten für Stellen- und Personalimage-Anzeigen sowie zur Bewerbung von Rekrutierungsveranstaltungen in Beruf und Chance.

Anzeigenformate » siehe S. 8 Ausführliche Informationen zu Sonderthemen unter » www.republic.de/sonderthemen

Leistungsträger digital erreichen – ohne weitere Kosten

Bei Buchung einer Standard- oder Vorzugsplatzierung ab 1/6 Seite erhalten Werbungtreibende auf Wunsch in der gleichen Kalenderwoche eine Full Page Ad in der Multimedia-Ausgabe der F.A.Z. oder F.A.S. – ohne weitere Kosten. Damit erreichen sie Leistungsträger auch digital und erhalten mit dem vollflächigen Werbemittel maximale Aufmerksamkeit.

Mehr zu den Angeboten in E-Papern oder Multimedia-Ausgaben finden Sie auf » Seite 11.

Alle Preise in Euro

(€) zzgl. ges

. USt.

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7 Frankfurter Allgemeine

Kluge Köpfe Kombi

Festformate, farbig Platzierung Sa + So

AS/DU: Mittwoch, 16.00 Uhr ¹

1/1 Seite Standard 41.690

Rubrik Lehre & Forschung 37.520

1/2 Seite quer Standard 26.230

1/3 Seite quer Standard 19.750

1/4 Seite hoch / quer Standard 14.930

1 mit Korrekturabzug Dienstag, 14.00 Uhr Hinweise zur Anzeigenberechnung » siehe S. 19.

Festformate werden ohne Aufpreis für 60 Tage im digitalen Stellenmarkt von FAZ.NET veröffentlicht. Ansonsten erfolgt die Veröffentlichung mit einem Aufpreis von 210 Euro ab dem Format einer 1/18 Seite bzw. 230 mm Gesamtgröße.

Die Preise gelten für Stellen- und Personalimage-Anzeigen sowie zur Bewerbung von Rekrutierungsveranstaltungen in Beruf und Chance.

Rubrikenmarkt

Rubrikenanzeigen

s/w farbig

mm-Preise Rubrik 15,90 22,30

Anzeigenformate » siehe S. 8

Alle Preise in Euro

(€) zzgl. ges

. USt.

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B×H

1/1 Seite 371 × 528 mm

1/2 Seite

quer: 371 × 264 mm

1/3 Seite

quer: 371 × 176 mm

1/4 Seite

Eckfeld: 183 × 264 mm¹ hoch: 184 × 264 mm² quer: 371 × 132 mm

1/5 Seite

hoch: 138 × 280 mm quer: 371 × 105 mm

1/6 Seite

hoch: 91 × 350 mm quer: 184 × 175 mm

1/8 Seite

hoch: 91 × 256 mm quer: 184 × 128 mm Anzeigenformate

1 Anzeigenbreite in Beruf und Chance

2 Anzeigenbreite in der Rubrik

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Employer Branding

Erfolgreich mit Employer Branding

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Hier werden Arbeitgeber zu starken Marken

Wissenswertes rund um Job und Karriere bietet das Ressort Beruf und Chance wöchentlich in F.A.Z. und Frankfurter Allgemeiner Sonntagszeitung. Besondere Schwerpunkte bilden hier natur- und wirtschaftswissenschaftliche Berufsfelder, Entwicklungen zu Künstlicher Intelligenz sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Arbeitgeber- marken und Bildungsträger sind in diesen Top-Umfeldern bestens aufgehoben:

• Beruf und Chance ist für die Leser das hochwertige und informative Umfeld zu Karriere themen.

• Fundierte Insights und informative redaktionelle Stücke schaffen ein journalistisches Qualitätsumfeld für glaubwürdige HR-Kommunikation.

• Die Campusseite in der F.A.Z. beleuchtet ausgewählte Fort- und Aus- bildungen, Studiengänge sowie verschiedene (Hoch-)Schulformen oder kreative Berufe und neue Berufsfelder. Passende Angebote treffen hier auf eine besonders interessierte Zielgruppe und relevante Multi- plikatoren.

• Mit einer Premiumplatzierung sind Anzeigen exklusiv auf einer redaktio nellen Seite präsent und genießen hier die ungeteilte Aufmerksamkeit der besten Köpfe.

Beruf und Chance

Formate und Preise » siehe S. 6 10

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FAZ.NET

Aufmerksamkeitsstarke Bannerwerbung für Image- und Employer-Branding-Kampagnen buchen Arbeit geber im FAZ.NET-Ressort Karriere & Hochschule und im digitalen

Stellenmarkt. Sie können dabei aus einer großen Vielfalt an Werbeformen das passende Format auswählen. Die Banner verlinken direkt auf die Homepage oder die Karriere-Website des Unternehmens.

Die Vorteile

• Mit einer Mengenbuchung im Ressort Karriere & Hochschule erhalten Werbungtreibende 150.000 Ad Impressions zum Festpreis.

• Sie profitieren damit von 25 % Rabatt im Vergleich zu einer Kontaktbuchung.

Digitale Ausgaben

Für mobile Ziel gruppen erscheinen die Print-Medien der Frankfurter Allgemeinen auch als digitale Ausgaben in der App F.A.Z. Kiosk: als E-Paper oder Multimedia-Ausgabe optimiert für alle Endgeräte.

Beruf und Chance und die anderen Ressorts bieten dabei optimale digitale Umfelder für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen sowie für Imageanzeigen in verschiedenen Branchen.

Die Vorteile

• Arbeitgeber zeigen in themenaffinen Ressorts Präsenz.

• Ganzseitige Full Page Ads sorgen für Aufmerksamkeit und wirken großzügig.

FAZ.NET und digitale Ausgaben

Full Page Ad

(hoch / quer) Digitale

F.A.Z. und F.A.S.

Platzierung Ausgaben Preis

Premium Seite 2 7 15.660

Ressort Standard 7 12.480

Wöchentliche Ressorts

(z.B. Beruf und Chance)¹ 8 8.580

1 Neben Beruf und Chance auch Technik & Motor, Reise, Natur & Wissenschaft, Immobilien/ Wohnen (Laufzeit: 4 Wochen)

Mengenbuchung Ressort: Karriere & Hochschule

(inkl. digitaler Stellenmarkt) Preis

Laufzeit

Garantiertes Volumen 1–6 Wochen

150.000 AI

Wallpaper Billboard

Mobile High Impact Ad 8.213 7.875

Mobile 3:1 Banner 6.863 6.525

Die dargestellten Werbeformen und Kombinationen sind eine beispielhafte Auswahl. Weitere Werbeformen, Preise und Kombinationen auf Anfrage. Die Laufzeit ist frei wählbar zwischen einer und sechs Wochen. Das gebuchte Volumen kann nur zusammenhängend ausgespielt werden.

Weitere Angebote zu FAZ.NET, F.A.Z. Kiosk und den Apps siehe Preisliste » Digitale Angebote

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Alle Preise in Euro

(€) zzgl. ges

. USt.

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„Digital Minds“ – 3-teiliges digitales Storytelling für BWI

Echte Erfolgsgeschichten

... sind die digitalen Storytellings, die das Team von REPUBLIC für Arbeitgeber entwickelt und in Szene setzt. Im Mittelpunkt steht dabei die außergewöhnliche Inszenierung eines Unternehmens als einzigartige Arbeitgeber marke. Durch die besondere digitale Erzählform, interaktive und multimediale Features entsteht eine emotional eindrucksvolle Story.

REPUBLIC bietet Arbeitgebern für erfolg reiches digitales Storytelling vielfältige Bausteine, wie ...

• Konzeption: von der Idee bis zum Storyboard.

• Content: Erstellung sämtlicher redaktioneller Inhalte in enger Abstimmung mit dem Kunden.

• Shooting: Neben der Verwendung von vorhandenem Bildmaterial ist die Produktion von Bildern und Videos Teil des Leistungsportfolios.

• Design und Programmierung: Profis für Gestaltung und technische Umsetzung arbeiten Hand in Hand für ein starkes Ergebnis.

• Bannerkampagne auf FAZ.NET und Monitoring: Für Traffic sorgen aufmerk samkeitsstarke Werbeformate, professionelles Monitoring gewährleistet eine Erfolgskontrolle in Echtzeit und kontinuierliche Optimierung der Kampagne.

Servicestarke Lösungen

Für den Kunden bedeutet das: Er erhält auf Wunsch alle Leistungen aus einer Hand als maßgeschneiderte Lösung für eine moderne HR- Kommunikation.

Storytelling

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Recruiting

Rekrutieren Sie die Besten

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Fach- und Führungskräfte rekrutieren

... können Arbeitgeber samstags in der F.A.Z. und sonntags in der Frankfurter Allgemeinen Sonntagszeitung – in beiden Zeitungen erscheint einer der renommiertesten Stellenmärkte für Fach- und Führungskräfte. Er erreicht eine ganz besondere Klientel: kluge Köpfe, die sich auf die hohe journalistische Qualität der Frankfurter Allgemeinen verlassen. Zu ihnen zählen laut AWA 2020 überdurchschnittlich viele Fach- und Führungskräfte, Akademiker und Leistungsträger. Sie erwarten hier Informationen zu allem, was sie weiterbringt – und finden im Rubrikenmarkt des Ressorts Beruf und Chance gleich noch den Weg zu ihrem neuen Arbeitgeber.

Als perfekte Ergänzung gehört die Verlängerung der Stellenanzeige im digitalen Stellenmarkt natürlich immer dazu. Dieser ist in das redaktionelle Angebot von FAZ.NET eingebunden und spricht deshalb nicht nur Fach- und Führungskräfte auf der Suche nach Herausforderungen an, sondern auch Leistungsträger, die gerade nicht aktiv suchen. In F.A.Z., F.A.S. und auf FAZ.NET sowie mit den Apps lassen sich so zusammen rund 17,3 Mio. Nutzer von guten Angeboten überzeugen.¹

Rubrikenmarkt

Formate und Preise » siehe S. 6

1 b4p 2020 I, Leser pro Monat/Nutzer pro Monat (Print-Daten bezogen auf einen rechnerischen Monat von 30 Tagen mit 26 F.A.Z.- und 4 F.A.S.-Ausgaben), Netto-Reichweiten

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HTML-Anzeige¹ Basic Professional Premium

Individuelles Layout • • •

Traffic-Zuführung über FAZ.NET-Kanäle • • •

Top Listing (Spitzenposition in

Trefferliste) • •

Top-Stellenangebot (Teaser auf Home-

page unterhalb der Suchmaske) •

Preis Laufzeit 30 Tage 1.195 1.610 2.110

Preis Laufzeit 60 Tage 1.650 2.250 3.150

HTML-Anzeigen im digitalen Stellenmarkt

... der Frankfurter Allgemeinen eignen sich hervorragend für das Rekrutieren von Fach- und Führungskräften. Sie werden ausschließlich auf FAZ.NET ver breitet und auf dem Twitterkanal des Stellenmarkts geteilt – profitieren also in jedem Fall von den Qualitätsumfeldern der Frankfurter Allgemeinen.

Die Vorteile

• Verbreitung ausschließlich im Qualitätsumfeld des digitalen F.A.Z.

Stellenmarkts und von FAZ.NET.

• Recruiting Tools als modulare Erweiterung der HTML-Anzeige sorgen für noch mehr Aufmerksamkeit.

Recruiting Tools (modular zubuchbar) Preis

Upgrade Top Listing

(30 Tage, Spitzenposition in Trefferliste) 450

Upgrade Top-Stellenangebot

(30 Tage, Teaser auf Homepage unterhalb der Suchmaske) 700 Verlängerung

(30 Tage, für jede HTML-Anzeige nachträglich zubuchbar) 595 No Risk

(50 % Rabatt auf die HTML-Anzeige bei Wiederholung innerhalb von 12 Monaten)²

150

Nachträgliche Änderung/Anpassung 50

Informationen zu technischen Spezifikationen sowie zur Datenanlieferung finden Sie unter

» www.republic.de/mediadaten

1 Geht innerhalb von 48 Stunden online.

2 Buchung muss gemeinsam mit HTML-Anzeige erfolgen. Anpassung des Jobtitels und Anzeigentextes inklusive.

Online-Stellenanzeigen

Alle Preise in Euro

(€) zzgl. ges

. USt.

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Transparenz sorgt für Erfolg mit dem Unternehmensporträt

... und deshalb ist es für Unternehmen so wichtig, sich bei potentiellen Kandidaten ausführlich vorzustellen. Denn das erzielt oft eine noch bessere Wirkung, als sich alleine auf eine Stellenanzeige zu verlassen.

Das digitale Unternehmensporträt bietet hierfür beste Voraussetzungen:

Es verbindet die authentische Präsentation als Arbeitgeber mit gezieltem Recruiting. Den Rahmen bildet dabei ein individualisierbares Baukasten- system für einen einzigartigen Auftritt.

Die Vorteile

• Kluges Baukastensystem: Das Konzept steht, das Unternehmen wählt für den eigenen Auftritt die relevanten Elemente. (siehe Grafik rechts)

• Aus einer Hand: Die professionelle Umsetzung erfolgt durch das Expertenteam von REPUBLIC.

• Traffic inklusive: Verlinkungen innerhalb des digitalen Stellenmarktes, z.B. in den Trefferlisten oder in der Rubrik „Unternehmen“, lenken die Aufmerksamkeit auf das Unternehmensporträt.

Beschreibung der Arbeitgeber- leistungen, inklusive Icons

Unternehmenskennzahlen mit Hintergrundbild Großes Headerbild

Logointegration, Social-Media- Icons und Introtext

Informationen zum Unternehmensstandort und Bildergalerie

Standortkarte, Kontakt informationen und -formular Einbindung eines Unternehmens- films zur Mitarbeitergewinnung mit Social-Media-Integration

Rahmendaten Monatspaket Halbjahrespaket Jahrespaket

Laufzeit 4 Wochen 6 Monate 1 Jahr

Zusatzplatzierungen im digitalen Stellenmarkt

Startseite und

Navigation Startseite und Navigation, Karrierelounge

Startseite und Navigation, Karrierelounge

Aktualisierungen – 1 x pro Quartal 1 x pro Quartal

Vorlauf Anlieferung aller Elemente mindestens eine Woche vor geplantem Veröffentlichungstermin

Preis 495 1.930 2.700

Stellenmarkt online – Spezielle Angebote

Alle Preise in Euro

(€) zzgl. ges

. USt.

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Themen, die Karriere machen

Die redaktionellen Sonderthemen im Stellenmarkt bieten den Lesern fundierte Informationen, die sie beruflich weiterbringen, zum Beispiel zu relevanten Branchen, wichtigen Regionen oder übergreifenden Karriere- themen. Sie erscheinen am Samstag und Sonntag, wenn sie Zeit haben, sich intensiv damit zu beschäftigen. In der Frankfurter Allgemeinen Sonntagszeitung gibt es zudem regelmäßig Magazinbeilagen, die sich ausschließlich den wichtigsten Karrierethemen widmen, zum Beispiel rund um Ausbildung und Studium. HR-Kommunikation in diesen Umfeldern profitiert nach haltig von der Auf merk samkeit – natürlich auch als kunden- individuelle Lösung und crossmedial.

Die Übersicht der Sonderthemen finden Sie immer aktuell unter

» www.republic.de/sonderthemen.

Sonderthemen

Alle Sonderthemen sind auch als digitale Verlängerung oder digitales Verlagsspezial buchbar.

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Kluge Konzepte und einzigartige Kampagnen

... entwickelt die F.A.Z. Media Solutions Manufaktur. Dabei entstehen individuelle Lösungen für Werbungtreibende und Agenturen inklusive Rundum-Service und intensiver Beratung. Die Experten der Manufaktur bieten ein individuell justierbares Leistungspaket für höchste Ansprüche – von Idee und Konzept über Grafik, Text, Programmierung, Shooting und Filmproduktion bis zur Erfolgskontrolle.

Von Advertorials und Infografiken über digitale Story tellings und Branded Content bis hin zu Veranstaltungen und Sonderwerbeformen – diese maßgeschneiderten Lösungen bringen Marken ganz oben auf die Agenda von Spitzenzielgruppen. Die Manufaktur ...

• bietet beste Voraussetzungen für starkes Content Marketing: Die Frankfurter Allgemeine überzeugt mit glaubwürdigem Journalismus und höchsten Ansprüchen.

• bespielt crossmedial die Kommunikationskanäle von Print über Digital bis zu hochwertigen Veranstaltungsformaten.

• analysiert auf Basis der konkreten Anforderungen Märkte, Zielgruppen sowie Marken und entwickelt crossmediale Kommunikationsangebote ganz auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten.

• setzt die Lösungen aus einer Hand um: mit einem Team von Kommu ni kations- und Content-Experten, Marktforschern, Veranstaltungs spezialisten, Grafik designern, Web-Programmierern, Fotografen, Filmemachern und Illustratoren.

Entdecken Sie spannende Cases unter » www.republic.de/best-cases oder sprechen Sie uns einfach an.

Manufaktur

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Rubrikenanzeigen

mm-Preis × Anzeigenhöhe in mm × Anzahl Anzeigenspalten Satzspiegel (B×H): 371 × 528 mm

Einzelbelegungen und Kombinationen wie Textteil-, Eckfeld-, Seitenteil - und Panoramaanzeigen außerhalb der Rubrik werden gemäß Marken- und Imagewerbung berechnet. » siehe Preisliste F.A.Z./F.A.S.

Spaltenbreiten Anzeigenteil

8 Spalten à 45 mm

1 Spalte 45 mm

2 Spalten 91 mm

3 Spalten 138 mm

4 Spalten 184 mm

5 Spalten 231 mm

6 Spalten 277 mm

7 Spalten 324 mm

8 Spalten 371 mm

Anzeigenberechnung

In der F.A.Z. Kluge Köpfe Kombi (F.A.Z. und Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung) disponierte Anzeigen (gleiches Format/Motiv) werden innerhalb einer Woche geschaltet – Samstag und nachfolgender Sonntag.

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20 Allgemeine Verlagsangaben / Technische Angaben

Verlag

Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH Postanschrift 60267 Frankfurt am Main Hausanschrift Hellerhofstraße 2–4

60327 Frankfurt am Main Auftragserfassung

Telefon: +49 69 75 91-33 44 E-Mail: media-solutions@faz.de ZIS-Nummern

F.A.Z.: 100 130 F.A.S.: 102 781 Erscheinungsweise F.A.Z. montags bis samstags F.A.S. sonntags

Erscheinungsort Frankfurt am Main

Werbevermarktung

REPUBLIC Marketing & Media Solutions GmbH Mittelstraße 2-4, 10117 Berlin

Geschäftsführung Ingo Müller, Jürgen Maukner Handelsregister

HRB 225441 B, Amtsgericht Charlottenburg USt.-IDNr.

DE 338 853 389 Steuer-Nr.

30/490/50859

Internet

» www.republic.de Geschäftsbedingungen

» www.republic.de/mediadaten Bankverbindungen Deutsche Bank

IBAN DE96 5007 0010 0037 8398 00 BIC DEUTDEFFXXX

Commerzbank

IBAN DE39 5004 0000 0590 4917 00 BIC COBADEFFXXX

Hinweis zur Preisdarstellung

Alle Preise in dieser Preisliste sind in Euro (€) ausgewiesen und verstehen sich zuzüglich der jeweils gültigen gesetzlichen Umsatzsteuer.

Zahlungsbedingungen

Die Rechnungstellung erfolgt in Euro (€). Zahlbar sofort nach Rechnungs erhalt ohne Abzug. Bei Zahlungsverzug behält sich der Verlag das Recht vor, neue Aufträge zur Veröffentlichung von Anzeigen oder Beilagen nur gegen Vorauszahlung auszuführen.

Mittlervergütung

Die Mittlervergütung beträgt 15 % und wird nur eingetragenen Werbungsmittlern gewährt.

Chiffregebühren (zzgl. gesetzliche Umsatzsteuer)

Abholung: 4,30 €

Zustellung im Inland: 12,50 €

Zustellung ins Ausland: 13,50 €

Luftpostversand in außereurop. Länder: 21,00 €

Technische Angaben und Datenanlieferung Druckverfahren: Offsetdruck, durchgängiger Vierfarbdruck

(Prozess-Standard Zeitungsdruck ISO 12647-3)

Rasterweite: 48 Linien/cm

Bildauflösung: Farb-/Graustufenbilder: 240 dpi Strichzeichnungen: 1270 dpi ICC-Profil: „WAN-IFRAnewspaper26v5“

Min. Schriftgrößen: positiv 6 Punkt

negativ 8 Punkt

gerastert 12 Punkt Min. Strichbreiten: positiv 0,5 Punkt

negativ 1 Punkt

Datenformat: PDF/X-1a

E-Mail: media-solutions@faz.de (für Anzeigen im Werbemarkt und Stellenmarkt)

Bei Fragen zur Übermittlung von Druckunterlagen können Sie uns montags bis freitags von 8.00 bis 18.00 Uhr unter +49 69 75 91-11 45 erreichen.

Anzeigenbuchungen können auch über das Online-Buchungssystem OBS übermittelt werden:

» www.obs-portal.de

Alle Preise in Euro

(€) zzgl. ges

. USt.

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Medienmarke für Spitzenzielgruppen

F.A.Z. Metropol – Wirtschaft in Rhein-Main F.A.Z. Magazin –

die schönsten Seiten der F.A.Z.

F.A.Z. Quarterly –

Inspirationen und Denkanstöße für die Welt von morgen

FAZ.NET-App – immer fundiert informiert,

mit Personalisierungs funktion F.A.Z. Newsletter –

immer informiert bleiben Frankfurter Allgemeine

F.A.Z. Der Tag – das Wichtige des Tages in einer App

F.A.Z. Digitec – alles zu Digitalisierung und Technologie

aus der Welt der F.A.Z. F.A.Z. Einspruch – alles über Staat, Recht und Steuern

F.A.Z. Podcasts – Audio on demand für mobile Zielgruppen Frankfurter Allgemeine

Zeitung – die Tageszeitung der Leistungsträger

Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung – bei den Leistungsträgern zu Hause

FAZ.NET – Qualitäts journa lismus jederzeit und überall Mehr Infos unter

» www.republic.de

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17,3 Mio. Nutzer pro Monat

Quelle: b4p 2020 I, Leser pro Monat/Nutzer pro Monat (Print-Daten bezogen auf einen rechnerischen Monat von 30 Tagen mit 26 F.A.Z.- und 4 F.A.S.-Ausgaben), Netto-Reichweiten

F.A.Z. + F.A.S.

3,9 Mio.

Print + Online

= 8,5 Mio.

Print + Online + Mobile/Apps

= 17,3 Mio.

FAZ.NET

+ 4,6 Mio.

m.faz.net + F.A.Z. Apps

+ 8,8 Mio.

Weitere Printmedien

F.A.Z. Quarterly: 60.000 Ex.

Druckauflage F.A.Z. Metropol: 20.000 Ex.

Verbreitete Auflage

Crossmediale Markenreichweite

Frankfurter Allgemeine

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Wir beraten Sie gerne.

Ihren persönlichen Ansprechpartner

fi nden Sie unter » www.republic.de/team ²³