Stellenausschreibung
Im Amt für Landwirtschaft, Flurneuordnung und Forsten Altmark ist am Standort Salzwedel eine Stelle als
vermessungstechnische Sachbearbeitung (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.
Das Amt für Landwirtschaft, Flurneuordnung und Forsten Altmark (ALFF Altmark), mit seinem Sitz in Stendal und seiner Außenstelle in Salzwedel, gehört als untere Landesbehörde zum Geschäftsbereich des Ministeriums für Umwelt, Landwirtschaft und Energie des Landes Sach- sen-Anhalt.
Für das Sachgebiet 15 „Flurneuordnung“ suchen wir einen/eine Sachbearbeiter/in mit dem Aufgabenschwerpunkt der Bearbeitung von Verfahren nach Flurbereinigungsgesetz und Land- wirtschaftsanpassungsgesetz. Im Einzelnen sind hier folgende Aufgaben wahrzunehmen:
Technische Bearbeitung der Verfahrensdaten
Vorbereitung von Verfahren (Neugestaltungsgrundsätze, Verfahrensabgrenzung) in- klusive maschinelle Aufbereitung des Alten Bestandes und Blockbildung nach grund- sätzlichen Vorgaben
Wertermittlungsverfahren (Aufstellen der Wertermittlungskarte und Ableiten von Einla- gewerten)
maschinelle Umsetzung für die Aufstellung des Wege- und Gewässerplanes mit land- schaftspflegerischen Begleitplan (Plan nach § 41 Flurbereinigungsgesetz)
Mitwirkung bei Planwunschverhandlungen
Ermitteln der Abfindungsansprüche
Berechnen der Neuzuteilung
Mitwirkung bei der Aufstellung, Prüfung und Bekanntgabe des Flurbereinigungsplanes
Führen des amtlichen Verzeichnisses nach § 81 Flurbereinigungsgesetz i. V. m. § 2 Absatz 2 Grundbuchordnung
Vermessungstechnische Arbeiten im Innen- und Außendienst
Berichtigung der öffentlichen Bücher
Legitimation der Verfahrensbeteiligten.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen Berufsabschluss als Vermessungstechniker/in (m/w/d) oder Geoma- tiker/in (m/w/d).
Nachgewiesene Kenntnisse in der Anwendung von NAVISA, DAVID und LEFIS sind von Vor- teil. Darüber hinaus sind Kenntnisse im Bereich Bodenordnungsrecht, Katasterrecht, Grund- buchrecht und Bürgerliches Recht erwünscht.
Erwartet werden ferner Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit.
Eine weitere Voraussetzung ist der Führerschein Klasse B (Nachweis als Kopie beifügen) und die Bereitschaft zum Fahren mit Dienstkraftfahrzeugen.
Was bieten wir Ihnen:
ein abwechslungsreiches und interdisziplinäres Aufgabengebiet
einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem fachkompetenten Team
eine intensive und praxisbezogene Einarbeitungsphase und die Möglichkeit zu Teil- nahme an Fortbildungen
eine 40-Stunden-Woche; Teilzeitmöglichkeiten; flexible und familienfreundliche Ar- beitszeitregelung; Ausgleich von Mehrarbeitszeiten durch Freizeit sowie 30 Tage Ur- laubsanspruch pro Kalenderjahr bei einer Kalenderwoche mit fünf Arbeitstagen Das Beschäftigungsverhältnis sowie das Entgelt (Entgeltgruppe 6) richten sich nach dem Ta- rifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Einstellung erfolgt dementspre- chend bei Erfüllung der tariflichen, persönlichen und sonstigen Voraussetzungen nach der vor- genannten Entgeltgruppe.
Weitere Informationen erhalten Sie bei Frau Michelmann (03931/633 328) und Herrn Lange (03901/846 234).
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nach- weis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 17.05.2021 über unser Online-Bewerbungssystem. Der Link zum Online-Bewerbungssystem lautet: www.interamt.de (Stellenangebots-ID 672780) Bitte sehen Sie von Bewerbungen in anderer Form ab. Diese werden nicht berücksichtigt und nicht zurückgeschickt.
Beim Stellenportal für den öffentlichen Dienst Interamt.de können Sie sich über de n Button
„Online bewerben“ direkt auf unsere Stellenausschreibung bewerben. Über den Komfort und die Vorteile eine Online-Bewerbung erhalten Sie genauere Informationen, wenn Sie den But- ton „Online bewerben“ anklicken. Nähere Informationen zur Registrierung entnehmen Sie bitte dem dort eingestellten Hinweis-Text.
Füllen Sie dort den Bewerberbogen vollständig aus und laden folgende Anlagen als pdf -Do- kument hoch:
Zeugnis und Urkunde über den Studienabschluss (einschließlich Fächer- und Noten- übersicht)
Arbeitszeugnisse, geforderte Nachweise (z.B. Praktika, Fort- und Weiterbildungsnach- weise) und sonstige Zertifikate
Führerschein,
ggf. Nachweis über Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung
ggf. schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte (betrifft Bedienstete des Öffentlichen Dienstes)
Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswe- sen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab
Hinweis:
Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.
Bitte beachten Sie folgende Hinweise:
Datenschutzhinweise für Bewerberinnen/ Bewerber gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren
Das Amt für Landwirtschaft, Flurneuordnung und Forsten Altmark (ALFF Altmark) möchte Sie darüber informieren, welche personenbezogenen Daten erhoben werden, bei wem sie erho- ben werden und wofür diese Daten verwendet werden. Außerdem werden Sie über Ihre Rechte in Datenschutzfragen in Kenntnis gesetzt, auch an wen Sie sich diesbezüglich wenden können.
1. Verantwortlicher, Datenschutzbeauftragter und Aufsichtsbehörde
Verantwortlicher für die Datenverarbeitung im Sinne der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) ist das ALFF Altmark. Fragen in datenschutzrechtlichen Angelegenheiten können Sie an den Datenschutzbeauftragten des ALFF Altmark richten.
Die entsprechenden Kontaktdaten für das ALFF Altmark sowie für die dortige Datenschutzbe- auftragte lauten:
Postanschrift: Amt für Landwirtschaft, Flurneuordnung und Forsten Altmark, Akazienweg 25, 39576 Stendal
E-Mail: Datenschutzbeauftragter-ALFF-Altmark@mule.sachsen-an- halt.de
Zudem besteht für Sie ein Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde. Aufsichtsbehörde ist der Landesbeauftragte für den Datenschutz Sachsen-Anhalt, Leiterstraße 9, 39104 Magde- burg.
2. Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten
Bei der Online-Bewerbung und bei der Übersendung von Bewerbungsunterlagen werden die folgenden für das Bewerbungsverfahren erforderlichen Daten gemäß Art. 6 Abs. 1 Buchst. b) DSGVO i.V.m. § 26 Abs. 1 BDSG-neu elektronisch erfasst und gespeichert:
• Personendaten (Name, Vorname, Anschrift, Geburtsdatum)
• Kommunikationsdaten (Telefonnr., Mobilfunknummer, E-Mail-Adresse)
• Behinderung/Gleichstellung
• Daten zur Ausbildung und Weiterbildung
• Daten zum bisherigen beruflichen Werdegang, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse
• Angaben zu sonstigen Qualifikationen
• Datum der Bewerbung
Bei einer Bewerbung per E-Mail werden auch die mitgesandten Unterlagen gespeichert. Infor- mationen über eine Schwerbehinderung werden im Rahmen des Art. 9 Abs. 2 Buchst. b) DSGVO in Verbindung mit § 164 SGB IX erhoben und verarbeitet.
3. Empfänger/in
Ihre Daten werden ausschließlich vom ALFF Altmark verarbeitet und nicht an Dritte weiterge- geben.
4. Dauer der Datenspeicherung
Die Daten werden sechs Monate nach Abschluss des konkreten Bewerbungsverfahrens ge- löscht. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.
5. Recht auf Auskunft, Widerruf und Löschung
Sie haben das Recht, jederzeit Auskunft oder Berichtigung zu verlangen über die zu Ihnen beim ALFF Altmark gespeicherten Daten sowie Auskunft über deren Herkunft, Empfänger oder Kategorien von Empfängern, an die diese weitergegeben werden, und den Zweck der Spei- cherung. Zudem steht Ihnen das Recht auf Datenübertragbarkeit zu.
Sie können der Nutzung Ihrer Daten für die vorgenannten Zwecke jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widersprechen sowie die Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten verlangen. Dies führt allerdings zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren.
