Öffentliche Stellenausschreibung
Beim Ministerpräsidenten des Landes Schleswig-Holstein - Staatskanzlei - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
eines / einer Mitarbeiters/in
im Referat „Regionalentwicklung und Regionalplanung“
befristet bis zum 30.04.2019 in Vollzeit zu besetzen.
Das Referat „Regionalentwicklung und Regionalplanung“ ist Teil der Abteilung Landespla- nung. Aufgabe der Landesplanung ist es, die unterschiedlichen Nutzungen des Raumes aufeinander abzustimmen und Konflikte zwischen den verschiedenen Nutzungsmöglich- keiten, wie zum Beispiel Wohnen, Gewerbe, Tourismus, Infrastruktur, Landwirtschaft, Rohstoffabbau oder Energieerzeugung zu minimieren.
Die zu besetzende Stelle dient der Betreuung des Modellvorhabens der Raumordnung (MORO) „Vorsorgendes Risikomanagement in der Regionalplanung“.
Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:
Bearbeitung des MORO, an dem die Landesplanung mit dem Planungsraum I (Kreise Nordfriesland, Schleswig-Flensburg sowie kreisfreie Stadt Flensburg) als Modellregion teilnimmt,
Erarbeitung von Konzepten und Leitlinien für Risikoanalyse und Risikovorsorge u. a. für die Themenbereiche Hochwasserschutz, Küstenschutz, Anpassung an den Klimawandel und Kritische Infrastruktur im Hinblick auf mögliche regionalplaneri- sche Aussagen,
Mitwirkung bei der Neuaufstellung der Regionalpläne und der Erarbeitung von Planentwürfen für die Planungsräume I, II und III für die o.g. Themenbereiche,
Aufarbeitung von Fachinformationen und Dokumenten/Daten der Fachplanung als Grundlage für die Neuaufstellung der Regionalpläne,
Durchführung von GIS-gestützten Untersuchungen und Risikoanalysen,
Ausarbeitung textlicher Ziel- und Grundsatzkonzepte sowie Konkretisierung zeichnerischer Festlegungen für die Ausweisung von Vorrang- / Vorbehaltsgebie- ten,
Erarbeitung von Stellungnahmen zur Umsetzung landesplanerischer Erfordernisse,
intensive Zusammenarbeit mit der Fachplanung,
Durchführung und Dokumentation von Vor-Ortgesprächen, Workshops, kleineren Veranstaltungen,
Öffentlichkeitsarbeit (Internet-Präsentation) sowie
Erarbeitung von Ergebnisberichten.
Das Anforderungsprofil
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
ein abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtungen Geografie, Umwelt- und Ressourcenmanagement, Stadt-, Landschafts-, Umwelt- oder Raumplanung und vergleichbarer Studiengänge,
Grundlagenkenntnisse der räumlichen Planung, insb. der Regionalplanung,
gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit der GIS-Anwendung (idealweise ArcGIS) und sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen.
Für die Bewerbung von Vorteil sind:
vertiefte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themen:
o vorbeugendem Hochwasserschutz für Binnenland und/oder Küstengebiete der Nord- und Ostsee und Ableitung von Maßnahmen bzw. Gebietsauswei- sungen in Fachplanung und/oder Raumordnung,
o Abschätzung räumlicher Folgen des Klimawandels für Norddeutschland und Ableitung von Anpassungsmaßnahmen an den Klimawandel,
o Durchführung von Risiko- oder Vulnerabilitätsanalysen, GIS-gestützte Ablei- tung von Gefahren- bzw. Risikokarten und Einbindung der Ergebnisse in räumliche Planungen,
o Beschäftigung mit Kritischer Infrastruktur und Ableitung von planerischen Maßnahmen zu ihrem Schutz vor Naturgefahren und/oder vom Menschen ausgehenden Gefahren,
eine selbstständige Arbeitsweise, Teamorientierung, Tatkraft, Ideenreichtum und Kreativität, hohes Engagement und Belastbarkeit,
eine klare und verständliche Ausdrucksfähigkeit,
die Bereitschaft zur regelmäßigen Wahrnehmung von Außendienstterminen und Dienstreisen,
Führerschein Klasse B,
Kenntnisse der regionalen und kommunalen Ebene in Schleswig-Holstein.
Wir bieten Ihnen
Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönli- chen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 TV-L vorgesehen.
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen ist eine Be- soldung bis zur Besoldungsgruppe A13 möglich, wenn ein Beamtenverhältnis bereits bei einem anderen Dienstherrn besteht und einer befristeten Abordnung an die Staatskanzlei des Landes Schleswig-Holstein von dort zugestimmt wird.
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinde- rung ein. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei
entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Landesregierung ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten in der Landesverwaltung zu erreichen. Sie bittet deshalb geeignete Frauen, sich zu bewerben und weist daraufhin, dass Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähi- gung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interes- sierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwal- tung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsicht- nahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
18. April 2017
vorzugsweise in elektronischer Form an
bewerbung@stk.landsh.de
oder per Post an den Personalreferenten der Staatskanzlei,
Ministerpräsidenten des Landes Schleswig-Holstein - Staatskanzlei
Herrn Reinhard Warnecke Düsternbrooker Weg 104
24105 Kiel
Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewer- bungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen der Personalreferent, Herr Warnecke (reinhard.warnecke@stk.landsh.de oder 0431/988- 1754), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Referatsleitung, Herrn Einig,
(klaus.einig@stk.landsh.de oder 0431/988-1845).
